单位按最低标准给工人合法吗
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1.依据我国相关法律的规定,试用期工资标准不得于低于合同约定或者同岗位工资的80%,如果80%刚好与...
个人交社保最低最低标准参保
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社保缴纳的标准是和你的个人收入有关系的,它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均...
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单位不给减员又不给交社保
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北京社保最低标准
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社保只是按最低工资单位最低工资标准交吗?
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根据情况,使用者按规定申报是合法的。劳动行政部门可以审查公司的社会保险缴费情况,如果有违法行为,必须命令纠正。如果拒绝纠正,可以依法处罚。我国《社会保险法》第六十二条规定,用人单位未按规定申报应当缴纳...
公司给员工交社会保险最低标准,最新规定是什么
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最低不能低于上年度本地职工月平均工资的百分之六十(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不...
单位单位最后一个员工社保减员
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社保办理的流程为: (一)首先要进行社保登记 (二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表 (三...
不明白,就问一问
单位给员工交社保最低标准,律师怎么看
无单位人员怎样交社保
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单位如何调员工社保基数
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员工挂靠别的单位缴纳社保
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扣完社保低于最低工资该怎么办单位要给交社保的
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扣完社保之后,工资没有达到最低工资标准的,是属于违法行为根据《中华人民共和国劳动和社会保障部令(第21号)最低工资规定》第十二条规定,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下...
最低工资包括社保吗?我们单位给的最低工资不包括社保
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对个人缴纳的社会保险费能否计入标准,《最低工资规定》第六条有明确规定,确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和、职工平均工资、...
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苏州单位最低工资标准
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苏州实行的最低工资标准为: 1、例如苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市均执行江苏省一类地区的...
2020年员工社保最低标准是多少?
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需要根据地区确定...
社保最低工资标准2023
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社保最低工资标准 关于最低工资标准是否包含社保的问题。劳动部发布的《企业最低工资规定》第3条规定:最...
武汉社保最低交多少钱
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佛山工资最低标准2021
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企业给员工交社保最低标准,2023最新规定是什么
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最低不能低于上年度本地职工月平均工资的百分之六十(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于百分之五十,私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于百分之一百);最高不能高于上年度本地职工...
单位按最低标准给工人合法吗
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1.依据我国相关法律的规定,试用期工资标准不得于低于合同约定或者同岗位工资的80%,如果80%刚好与最低工工资标准一样的,按最低工资标准发放是合法的。 2.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最...
单位缴纳社保最低交多少钱?
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2014年7月1日上海市公积金最低缴费下限已经调整(每年7月1日都会调整)2014年度住房公积金缴费下限——职工本人:226元;单位缴纳:226元。也就是说,单位和个人,都最低要交226元。...
单位无法给员工发工资,工资工资达不到最低标准的
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劳动者可以到当地劳动监察大队投诉。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害...
社保最新缴费标准单位
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社会保险缴费基数有上下限的规定: 1、最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个...
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新公司给员工交社保流程
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单位没交医保怎么赔偿员工
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单位给员工交了社保但单位没交怎么办
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根据《劳动法》规定,用人单位为本单位职工办理社会养老保险,这是单位的义务也是职工的权利,若是用人单位不为你缴纳社保,是要承担法律责任的,劳动监察部门会给予其处罚。 但是,如果是你个人单方面要求不缴纳社...
社保最低工资可以低于单位要求的最低工资吗
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法律分析 用人单位不能支付给劳动者低于最低工资标准的工资。低于当地最低工资标准的,劳动者可以向当地劳动保障部门举报。由劳动行政部门责令限期支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十...
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新单位给员工交社保员工需要准备哪些材料
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新单位给员工交社保员工需要准备以下材料: 1、填报《社会保险登记表》和《企业员工参加社会保险申报表》...
单位补交社保,怎么补交
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我能起诉员工以购买最低标准交社保吗?
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可以投诉劳动监察,主张补充,但不能主张赔偿。根据《社会保险法》及其相关规定,使用者应以员工实际工资总额为基础缴纳基本养老保险费,本人工资低于统一地区上年度员工平均工资60%的,以统一地区上年度员工平均...
单位最低档的社保要交多少钱
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最低不能低于上年度本地职工月平均工资的百分之六十(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于百分之五十,私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于百分之一百);最高不能高于上年度本地职工...