具体怎么算长期假期赔偿金
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每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算满六个月的,支付半个月工资。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>法定解除合同有哪些具体情形
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法定解除合同的情形是: (1)因不可抗力致使不能实现合同目的; (2)在履行期限届满之前,当事人一方...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对长期合同解除具体哪些金额赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询长期合同解除最高赔偿是多少
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询长期合同解除有哪些赔偿
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1、第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、劳动者月工资高于用...
海南在线咨询顾问团咨询我>>解除合同赔偿金与补偿金的区别有哪些
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解除合同的补偿金一般是指当事人一方因解除合同造成他人损失所给予的补偿,赔偿金是指当事人一方违法解除合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同工资可以不写具体金额吗合同具体金额由
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合同工资不可以不写具体金额。劳动合同上不写工资待遇是不符合法律规定的,该部分无效。但不影响其余部分的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
长期合同解除具体哪些金额赔偿,律师怎么看
合同解除定金如何赔偿
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闫丁律师| 专职律师,4年经验 在线咨询违法解除劳动合同补偿金赔偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询解除劳动合同赔偿金标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询具体来说,长期合同解除的赔偿是多少
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根据《劳动合同法》规定,如单位违约提出解除劳动合同,如你为无固定期限劳动合同,应补偿你最多12个月的工资,并支付相当于双倍补偿金的赔偿金(即最多24个月工资)。如你提出解除劳动合同,则单位只补偿你12...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>解除合同赔偿金具体怎么算?
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1、协商解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的,按12年算) 2、因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费(不低于6个月工资,重病加50%,绝症加100%) 3、不能胜任解除...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对长期合同解除具体哪些金额赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除购房合同后买方需要赔偿哪些金额的损失
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1、商品房买卖合同已成立,买受人已交付了大部分房款,因出卖人过错导致合同无法履行,买受人有权提出解除...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除合同的补偿金离婚具体会分吗
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解除合同的补偿金离婚不一定会分,如果该笔补偿金是夫妻一方在婚姻关系存续期间所得的,属于夫妻共同财产的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>保险合同的解除具体有哪些形式
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保险合同的解除有以下形式: 1、法定解除,投保人、被保险人故意制造保险事故的,保险人有权解除合同; ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哺乳期解除合同赔偿多少
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询违法解除合同的赔偿金计算
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到长期合同解除具体哪些金额赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
长期合同解除赔偿项目有哪些
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除合同需要赔偿哪些金额
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公司解除合同的补偿金额的计算,是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>长期合同解除赔偿
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雇主没有合法的事实和理由,直接单方面解除无固定期限的劳动合同。劳动者可以要求支付双倍的经济补偿或继续履行劳动合同。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>解除合同的条件有哪些具体内容
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合同解除的条件:双方协商一致可以解除合同、出现了合同中约定的可以解除合同的事由时可以解除条件、出现了...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤期间公司解除劳动合同具体该如何赔偿
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工伤期间公司解除劳动合同,如果属于违法解除,需要按经济补偿标准的二倍来赔偿员工。员工在公司每工作满一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询长期合同解除合同赔偿
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单位违法解除,有权主张双倍经济补偿金,补偿月工资参考员工前12个月的平均工资*2,相关依据请参考如下: 《劳动合同法》 第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 ...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>具体解除合同具体范本哪些?
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单方面解除合同的范本就是债权人履行的债务但是部分履行不损害债权人的利益的除外。主要有清偿期清偿地清偿费用这些。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到长期合同解除具体哪些金额赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么算提前解除合同前赔偿的金额
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提前解除合同赔偿金额的计算方法: 1、债权人通过行使解除权解除了合同,其与债务人均不再履行原给付义务...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司解除劳动合同要赔偿哪些金额
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如果单位单方面解除合同,则劳动者可以要求支付经济补偿,一般工作每满一年,需支付1个月工资作为经济补偿。不满一年,但在半年以上的,需支付1月工资作为经济补偿,不满半年的,需支付半月工资作为经济补偿。如果...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同,应赔偿哪些金额
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依据《劳动合同法》用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
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