工伤工资该怎样算,复查,期间工资该怎样算
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根据工伤保险条例第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工伤等于工资吗,工伤时有工资吗,工伤工资怎么算的
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根据我国法律规定,需要具体情况具体分析,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤期间工资要怎样算,等吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询期间工资包括,营销等工资吗怎么算
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工伤停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,按遭受事故伤害前正常工作时间工资福利待遇不变,享有加班费之外的工资福利待遇,由所在...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>不算伤残怎么算工伤期间的工资吗
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关于能请问一下不算伤残怎么算工伤期间的工资吗的回答为您整理如下:不需要等到鉴定结果出来后,发生工伤后...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤休息期间工资怎么样算?正式工和劳务工资一样吗
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤期间工资要怎样算,等吗,律师怎么看
工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤期间误工费有吗
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林峰律师| 专职律师,16年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤没达到伤残等级停工期间工资怎么算
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停工留薪期工资福利待遇不应变。岗位工资、岗位补贴、安全绩效奖金属于工资总额范围内,单位应当全额支付。对于浮动性质的工资,单位可以参照职工正常劳动所得来支付其停工留薪期间的工资待遇。若职工认为单位支付的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>等级没评上,工伤期间的工资怎么算
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工伤保险条例第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤期间工资要怎样算,等吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤休息期间工资怎么发放工伤休息期间工资怎么算
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工伤期间原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤期间能算绩效工资吗
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工伤期间没有绩效工资。绩效工资是以对员工个人绩效和组织绩效组合而成的,不上班也就没有个人绩效,没有个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤期间,带伤上班:,工资应该怎么样样计算
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可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询工伤骨折可以评定伤残等级吗
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马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到工伤期间工资要怎样算,等吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤赔偿工资怎样算?工伤期间的工资
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工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。工伤是工作伤害的简称,亦称职业伤害(occpationalin...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>小工伤要给工资吗?休息期间工资怎么算?
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【工伤医疗期】《工伤保险条例》规定: 职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。 ...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤的等级和工资有关吗?工伤期间还有工资吗?
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按照病假工资来算,工伤的待遇主要包括医疗费用、伙食补助、交通食宿费用、康复治疗费用、辅助器具费用、停工留薪费、护理费用。还有就是根据伤情程度分为1-10级伤残程度,参照《工伤保险条例》。 (一)医疗费...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤住院期间怎么算工资
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工伤住院期间工资分以下情形计算: (1)发生工伤前在用人单位工作已满12个月的,以月平均工资为基数计...
林峰律师| 专职律师,16年经验 咨询我>>工伤期间工资怎么算2023年
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工伤期间工资算法2023如下: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤伤残等级评定标准
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李孟丽律师| 联合创始人,6年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期间因工伤工资怎样算
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工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>怎样工伤认定期间工资计算
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1、工伤期间工资按原来的标准发放。 2、法律规定,工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 3、用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的,工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤期间工资要怎样算,等吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤不够伤残等级要怎样算
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工伤保险治疗期间待遇为: (一)医疗费 《工伤保险条例》第三十条第三款,治疗工伤所需费用符合工伤保险...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤十级误工费怎么算
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询申请工伤等级鉴定期间工资是怎样的
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工伤事故又称劳动事故,有广义、狭义之分。在狭义上,国家人力资源和社会保障部有关工伤保险的业务指南中指出“工伤事故应该是指适用《工伤保险条例》的所有用人单位的职工在工作过程中发生的人身伤害和急性中毒事故...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间工资怎么算, 工伤期间有加班费吗
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员工在工伤的停工留薪期内,保持原工资福利不变,由单位按月支付。不含加班费。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
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