工伤职工上班途中突发车祸死亡工伤待遇是什么
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丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡...
上班途中上班伤亡,请问工伤如何赔偿?
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一般来说不同工伤的等级待遇是不同的,一级至四级伤残从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准...
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上班途中工伤赔付标准是什么
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突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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上班途中突发脑出血,算工伤吗?能赔偿多少?
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《工伤保险条例》第十四条:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
职工上班途中突发疾病怎么办?
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员工在上班时间突发疾病,单位是否有责任要看是否认定为工伤,如果属于工伤,用人单位则需要承担相应的责任...
职工在上下班途中突发疾病死亡是否算工伤
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职工在上下班途中突发疾病死亡是工伤。根据国家相关法律规定,职工有下列情形之一的,视同工伤: 1、在工...
不明白,就问一问
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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上下班途中突发工伤如何认定,工伤认定标准,上下班
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职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。 同时我国最高人民法院颁布的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对山下班途中...
上下班途中,突发疾病的可以视同为工伤吗上下班途中工伤要怎么认定
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在上下班途中,突发疾病的可以视同为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作...
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上班途中发生工伤赔偿是否有两个条件
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上下班途中工伤认定的两大条件: 1、发生交通事故; 2、认定者为非主要责任。...
关于上班途中突发疾病的赔偿
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根据我国法律规定,上班期间突发疾病没有死亡的不算做工伤,单位不需要进行工伤赔偿。突发疾病死亡或者在4...
上班途中工友误伤需要如何赔偿
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上班期间误伤工友属于故意或者重大过失,由侵权人承担赔偿责任;误伤工友属于意外情形,可以认定为工伤,用...
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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上班途中发生工伤老板不给赔偿怎么办
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第一,要看你单位在工伤发生之日起一个月是否向劳动保障部门申请了工伤认定,如果一个月内没有认定,那么,单位就不会给你老公认定工伤了。 第二,单位没有给你老公申请工伤认定,你们有权在一年内申请工伤认定 第...
下班途中上班被工伤认定怎么赔偿?
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被评了伤残有三项赔偿:一次性伤残补助金、一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金。 如果与用人单位解除劳动合同,才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金,如不解除劳动合同,则得不到。三项的赔偿,要依...
工伤认定在上班途中突然被撞伤,算工伤吗
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上班途中,被机动车撞伤,本人不负主要责任的,应当认定为工伤。 职工上班途中,在合理时间,合理路线,被机动车撞伤,经公安机关交通管理部门认定,本人不负主要责任的,符合《工伤保险条例》第十四条(六)项规定...
上下班途中工伤赔偿的标准是什么
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上下班途中工伤赔偿的标准是: 1、交通事故赔偿已支付医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资,企...
上班途中突发心肌梗死工资怎么算?
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上班时突发心梗,可以赔偿丧葬费、被抚养人抚恤金和一次性工伤补助金。直系亲属按照规定从工伤保险基金领取...
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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上下班途中上班途中被工伤人员怎么领取工伤
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上下班途中包括在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线;在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线;从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线;其...
上班中途突然晕倒这算工伤吗?
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3.在工作时间和工作场所内,...
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企业员工在上班途中突然死亡怎么赔偿
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员工在上班时间突然死亡,应该属于工亡,可以申请工伤鉴定,确定工伤的,可以享受工伤待遇,按照工伤进行赔...
建筑工人发生工伤怎么赔付
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员工下班途中突发心脏病算不算工伤
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下班途中突发心脏病不能够算是工伤。在下班途中受到的伤害,除非是因为不是本人主要责任的一系列交通事故导致伤害才能够算是工伤。如果是在下班的过程中心脏病突发导致了死亡,是不能够按照工伤来计算的。...
上班途中突发高血压脑溢血算不算工伤,
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上班途中自己摔伤算吗?根据我国《》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。由此可以看出,“途中摔伤”只有受到机动车事故伤害的,才能定为工伤...