工伤认定没交社保可以申请吗
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根据我国法律的相关规定,认定工伤要劳动仲裁部门的工作,如果劳动仲裁部门认定是工伤,即使员工没有买工伤...
我在工作中发生的伤害,请问社保局能申请工伤认定吗
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是到社保局申请 1.如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工...
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没有工作的人怎么交社保
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工伤认定没有伤残鉴定吗
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请问我没交社保的工伤怎么办?
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没交社保,员工工伤赔偿由用人单位全部承担。建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公...
没有被认定为工伤怎么处理
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没有被认定为工伤,申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,可以依法申请行...
没买社保,请问工伤赔偿中的本人工资怎么算?
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1、工伤赔偿中的本人工资按本月受伤前十二个月平均工资计算,工资的具体组成项目,可参考国家税务总局工资...
不明白,就问一问
没有社保的工伤认定请问怎么处理,律师怎么看
工伤认定怎么申请材料
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员工工伤社保怎么赔付
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从来没有交过社保怎么办理
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第一次工伤认定没有出院, 请问该怎么处理
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尽可能搜集证明劳动关系、工伤事故的证据。发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定。工伤...
社保没有怎样鉴定工伤的问题
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工伤认定,是由劳动保障行政部么作出的,而不是劳动仲裁和监察大队。没有缴纳社会保险不影响工伤的认定以及后续赔偿问题。工伤认定如用人单位在一个月内未向劳动保障行政部门提出,工伤职工个人可以向劳动保障行政部...
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工伤认定的问题具体有什么,怎嘛处理
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摘要: 《工伤保险条例》的实施,对保障工伤及受到职业病 伤害的职工的合法权益具有重要的意义。 劳动者...
想进行工伤认定,请问工伤认定申请的程序是怎么的?
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工伤认定流程:提出申请受理申请调查核实作出决定送达决定。 根据《工伤保险条例》和人力资源社会保障部《...
请问工伤认定下来后如何处理
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在工伤认定结果下来之后,如果属于工伤,则单位或职工一方可以依法去申请劳动能力鉴定,之后依法去申请工伤...
员工离职当月社保怎么处理
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没有合同的工程款怎么处理
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请问工伤没有工资单怎么处理?
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关于工伤没有工资单怎么办。1、如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的,并不影响劳动关系的成立,也就是说双方存在事实的劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍属于工伤,可以要求工伤待遇。 2、在处理工伤时,...
请问,工伤认定需要工伤认定的程序,请问在工伤保险
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1.按工伤保险条例规定,工伤及伤残等级的认定和鉴定分别需要两个程序和两个部门完成。 2.工伤的认定。《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位...
社保问题工伤怎么认定?认定的程序是什么?
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工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的报销流程: 一、发生工...
买了社保没发工伤认定怎么办
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用人单位没有提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职...
没有合同没有社保要如何认定工伤
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没有社保怎么赔偿工伤: 1、可以自己去申请工伤认定(一年之内),但前提是必须有证据证明你与该公司存在...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤死亡怎么认定
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甲状腺怎么认定工伤
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交了社保没买社保怎么处理工伤
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买了工伤险没买社保,发生工伤的话,此时也是需要用人单位根据实际的工伤损害进行赔偿的。在劳动者和用人单位建立劳动关系后,用人单位不仅仅要和劳动者签订劳动合同,此时也是负担着要为劳动者购买社会保险的义务的...
工伤认定社保处理后工资怎么领取
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工伤赔偿按受伤前十二个月平均工资计算,社保基金按参保工资支付工伤待遇,参保工资低于上述平均工资的,差额部分单位支付,现在你应该清楚社保部门工伤认定补偿工资了。...
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工伤问题请问工伤走医保有什么好处?
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工伤走医保属于违法犯罪行为。职工遭受工伤事故伤害,用人单位让职工适用医保,是用人单位没有参加工伤保险...
怎么知道自己有没有社保卡
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怎么处理工伤社保赔偿问题
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1.工伤社保局赔偿一次性伤残补助金通常是在劳动者与用人单位解除劳动关系以后,由用人单位一次性支付给劳动者本人,一次性伤残补贴金应在三十日内到帐。 2.工伤判定为伤残等级以后,如果公司有位劳动者交纳社保...
没有社保工伤认定条例,工伤认定程序怎么走?认定工伤的程序是什么
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不管有没有社保,只要符合工伤认定就可以定为工伤《条例》具体规定了七种受伤害的情形应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...