无签劳动合同,工资怎么计算,工资怎么计算
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用人单位没有与劳动者签订劳动合同的,其工资应当按照劳动者实际出勤天数的多少以及加班时间的多少来进行计...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳务合同8000工资要扣多少税
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按照新个税标准计算,起征点调整为5000元。收入8000元减去5000元正好位于3%的档,则个税缴纳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳务合同工资扣税怎么计算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询劳务工资个税计算法3千元怎么样扣除工资
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1、工资个税的计算公式为:应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 2、个税免征额是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税全月应纳税所得额税率-速算扣除数实发工资应...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>税率计算劳务费怎么计算的
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劳务费的个税税率是按百分之三至百分之四十五的超额累进税率来计算的。应纳税款=劳务收入*(1-20%)...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资超过5000怎么计算税前扣除
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工资5000每个月是不用扣税的。因为个人所得税起征点统一提高到5000元/月,包括子女教育、赡养老人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务合同工资扣税怎么计算?,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询租赁合同时间怎么计算
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询最新工资扣税怎么计算工资工资扣税方法
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工资税的计算公式是应纳税额=(工资收入-五险一金-扣除数)×适用税率-速计扣除数。免税额为5000,超额累进税率的计算方法如下:纳税=每月应纳税所得额*税率-速计扣除数。实际工资=应发工资-五险一金-...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同如何计算工资?
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劳务合同约定的薪酬属于劳务费,劳务费,即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得,它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得,而工资薪金所得属于非...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务合同工资扣税怎么计算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
一个月扣除的个税合计200工资怎么算
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3500以上的 1500,个税45元。200-45=155。这部分税率10%,工资是1550元。纳税...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>个税,计税工资怎么算
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应纳税所得额度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务外包工资计算怎么做
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依据劳动合同法的规定,劳务外包的员工工资由应该遵循同工同酬的劳动报酬计算方式。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到劳务合同工资扣税怎么计算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资多少开始扣税工资扣税是怎么计算的
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工资多少开始扣税这个问题可以根据《个人所得税法》知道1、起征点是3500元 2、就超过3500元部分征收(3500元超过3500元零元,即3500元不需要征税) 3、超过3500元部分,根据超过额度有...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工资扣税怎么计算的,陆X的工资扣多少税?
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一、个人所得税计算公式工资个税的计算公式为:应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税全月应纳税所得额税率-速算扣除...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>用劳务合同工资计算器如何计算
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签订的是劳务合同,劳务收入超过800的部分要交纳个人所得税,税率20%。 劳务合同,不是劳动合同。 劳务收入的纳税额计算,不同于工资薪金的计算。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务费扣税计算方法最新
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根据规定,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工扣税怎样计算
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职工扣税计算标准: 1、不超过36000元的税率3%,扣除数0元。 2、超过36000元至14400...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣克扣工资是怎么计算的
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劳务派遣克扣工资,找当地的劳动行政部门举报。由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>实习工资1000怎么计算扣税?
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按照现行《中华人民共和国个人所得税法(以下简称《税法》)》的规定,实习工资属于劳务报酬所得,按照《税法》第四条和第六条之规定:劳务报酬所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务合同工资扣税怎么计算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资扣除20%怎么计算
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工资扣除20%的计算方法主要涉及以下步骤: 1、确定原工资:首先需要知道原工资的数额。 2、计算扣除...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>工资怎么算才正确合法
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳务派遣合同的劳务费应如何计算,劳务派遣合同的工资怎样计算
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根据《劳动合同法》第五十八条的规定,劳务派遣合同期限跟工资的支付如下:劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算工资扣税
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1、应纳税所得额税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额 2、应纳税额应纳税所得额×税率-速算扣除数2018年8月31日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议《关于修改〈中华人民...
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