出差路途中赶上双休日或者节假日算加班吗
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双休日公司安排出差是否算加班分为以下两种情况: 1、若该双休日劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>因公在加班途中流产算工伤吗
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一般来说,加班也是属于在工作时间内,若是属于职工不慎摔倒流产的可以认定为是工伤,但具体还要看实际原因...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对节假日在加班途中遇到车祸能算工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上下班车祸算工伤吗
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询产假节假日算不算在内
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询工人在下班途中遇车祸
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如果不是承担事故的责任责任,可以按处理...
北京在线咨询顾问团咨询我>>安排加班的节假日算不算加班?
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节假日和双休日安排值班算加班,加班工资应当按以下方式计算: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>能在规定的节假日加班不加班给三倍工资吗
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节假日加班不可以调休不支付三倍工资。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
节假日在加班途中遇到车祸能算工伤吗,律师怎么看
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验 在线咨询上下班途中工伤如何认定
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林峰律师| 专职律师,16年经验 在线咨询出差时在途中恰逢法定节假日,算加班么
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用人单位安排劳动者加班,工作日延长工作时间应按劳动合同约定的工资标准的150%支付,休息日安排工作不能补休的应按约定的工资标准的200%支付工资报酬,法定休假日安排工作的应当按劳动合同约定的工资标准的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在编员工节假日加班补助待遇
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事业单位在编员工加班有加班补助,但前提是不能安排补休的才有加班补助。因为法律规定,公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休,不能补休的按照国家规定给予补助。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对节假日在加班途中遇到车祸能算工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
节假日补班算工作日吗
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法定节假日调休不算工作日。依据我国劳动法规定,国家法定节假日不可以进行调休,法定节假日上班应按加班计...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>节假日出差算不算加班
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在节假日出差算加班,正常情形下在节假日职员都是可以休假的,若是单位由于工作的需要,向要派遣职员在节假...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>请问工人在下班途中遇车祸,属于工伤怎样赔偿?
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劳动法明确规定,在上下班路上出现任何事故伤亡都在工伤之内。首先,根据《工伤保险条例》第十四条第六款“...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离婚冷静期遇上节假日怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到节假日在加班途中遇到车祸能算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤在上下班途中,遇到车祸,怎么判断伤害?
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《关于审理工伤赔偿案件若干问题的意见》,类似“上班途中遭遇车祸”的第三人造成的工伤案件赔偿有了明确规定,不仅要赔,而且要赔得及时。据悉,我市每年发生的工伤赔偿案约1.5万余件,其中因第三人造成的就有1...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>下班途中遇到车祸算什么罪
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某日下班后,张某某为了回家给女儿过生日而急匆匆地骑上自行车往家赶,途中不慎被一辆轿车撞上而导致右小腿骨折。此情形可以被认定为工伤吗法律百科支招,根据《工伤保险条例》的规定,职工在上下班途中受到机动车事...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>上班途中遇到车祸怎么工伤认定
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1.是否可以认定为工伤关键看该伤者在该起事故中的责任认定,如果是主要责任,那么就无法认定为工伤!2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种,就是看该事故是否是该职工本人的主要责任,如果交警部门出具的交...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工作途中出车祸算工伤吗?
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劳动者在上班途中出车祸,如果对车祸不负主要责任的,一般属于工伤。但如果负主要责任的,不属于工伤,劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>请假回家途中发生车祸算工伤吗
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员工上下班途中发生意外,也可认定为工伤,有以下情况:一是发生交通事故;二是认定者为非主要责任。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班途中工伤赔付标准是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询出差路途中赶上双休日或者节假日算加班吗
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双休日公司安排出差是否算加班分为以下两种情况: 1、若该双休日劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为加班,用人单位要么安排补休,要么支付加班费; 2、若该双休日劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,尽...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工节假日加班费是按加班日算的吗
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1、只要符合《劳动法》第三十六条的规定,每周平均工作时间不超过四十四小时的,就不算作加班。单位不用支付加班费用。但法定的节假日除外。 2、轮班制职工的工作性质属于综合工作制。在交通、铁路、邮电、航空、...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到节假日在加班途中遇到车祸能算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
节假日工伤算工伤吗
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不算。 法定节假日是法定的休息时间,况且不会是在工作的地点,更不会是因工作的原因,因此不能算工伤,工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位在节假日加班和职工节假日加班,合法吗
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加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂上班途中遇车祸需要承担责任吗?能算吗
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这种情况属于工伤的,建议委托律师处理w...
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