企业职工怎么请病假
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企业职工请病假可以提起向领导申请,填写病假条;如果需要请几天以上的假则需要经理批准;如果遇到紧急情况...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>职工普通职工请病假一个月工资该怎么拿
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职工普通职工请病假一个月工资的拿法如下: 如果连续工作年龄不足两年,则应支付该人工资的60%。如果连...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对什么职工请病假?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询职工请病假社保怎么交
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员工请病假期间的社保也是按照原来的缴费规定,职工和单位共同承担。在合同期内,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。 社会保险由用人单位和职工共同承担并缴纳。属于...
上海在线咨询顾问团咨询我>>职工生病最多可以请多久的病假
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职工病假最长是24个月,并不是所有人都可以请24个月病假,只有职工工作年限超过二十年的,最长才可以请...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工请假去医院能看病吗
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单位同事请假一天去医院检查身体不能算作病假。 病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么职工请病假?,律师怎么看
军训请病假会扣学分吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询请病假后准备离职了,请了病假离职了算工资吗?
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劳动法病假工资规定: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>相关部门对职工职工请病假的规定是什么?
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员工患病或非因工伤治疗期间,企业应在规定的医疗期间按有关规定支付病假工资或疾病救济费。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准,但不得低于最低工资标准的80%。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么职工请病假?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在职职工患有什么病可以长期休病假
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经劳动人事部门认定的人民医院确诊为需要长期病休不能正常上班的职工可以申请长期病,例如癌症病人、尿毒症...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>请假条病假怎么写员工
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病假请假条 尊敬的公司领导: 我因,特向您请病假天。请假时间自年月日至年月日。这段时间内原计划安排的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工病假申请需要哪些材料
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没有明确规定职工请病假的手续,一般都是以正规医疗机构的诊断证明、就诊病例或休假证明为依据的,用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到什么职工请病假?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请病假的员工离职时可以再次请病假吗
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你好 1、医疗期是企业职工因病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。医疗期计算应从病休的第一天开始,累计计算。病休期间,公休、假日和法定节日包括在内。具体为:医疗期3个月的按6个月内累计...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>职工休病假申请书怎么写
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病假申请书 尊敬的公司领导: 我是xxxxx员工xxx,因身体不舒服,到医院检查,诊断xxxxxxx,医嘱建议住院治疗,现向公司申请病假xx天(时间从201x年x月x日至x月x日),恳请公司领...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>女职工同时请的病假和产假有什么区别?
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产假属于女职工法定的权利,按照劳动法的相关规定在女职工休产假期间用人单位应当支付工资,同时缴纳了生育保险的女职工依法享受生育津贴;职工休病假,用人单位是可以扣除部分工资的,但扣除后剩余的工资不能低于当...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>什么病可以请病假15天
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很多器质性的疾病都可以休到15天左右的病假,如病毒性心肌炎、病毒性肝炎等,但如果你想造假,则应另当别...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>请病假三天,请病假算不算病假
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病假期间按公历自然日历计算。劳动者患病,星期六晚上到医疗机构诊治,执业医师根据病情,出具医学诊断证明...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退休职工大病医保怎么报销
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么是传染病防治失职罪
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询职工有病请长假病假期限有规定吗
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有的。 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期: (一)实际工作年限十...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>女职工请病假算不算工资?
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算。 保胎假按病假处理,期间工资按病假工资标准发放。 在职女性属于计划内生育,若是有保胎要求,且提供医生证明,那么可向用人单位提出申请放保胎假。在休假期间的薪资按病假工资标准发放。 倘若保胎假>半年,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么职工请病假?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请病假没有病假条算旷工吗
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没有病假条一般按旷工处理,但是,有正当理由导致不能开具病假条的除外。劳动者请病假,应当由职工本人到用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询职工请假看病扣不扣工资
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病假单位不能扣工资,应按病假工资发放。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>职工请病假期间工资的计算标准,请病假期间工资怎么计
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职工患病休假在6个月内的病假工资计算方法:连续工龄<2年者:病假日工资按职工日平均工资的60%计发;连续工龄≥2年且<4年者,病假日工资按职工日平均工资的70%计发;连续工龄≥4年且<6年者,病假日工...
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