如何计算裁员补偿标准
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裁员补偿标准的计算:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同不签劳动仲裁员赔偿标准
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不签合同劳动仲裁赔偿标准:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动仲裁赔偿标准如何计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁律师费收费标准
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁时效如何计算,劳动仲裁时效标准
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劳动争议申请仲裁时效期为一年,应当从当事人知道或知道其权益受到侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬而发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期限的,但劳动关系结束的,必须从劳动关系结束之日起一...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁薪资核算标准
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经济补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动仲裁解除劳动合同赔偿金是怎么计算的
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用人单位解除劳动合同应当支付经济补偿金的标准: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动仲裁赔偿标准如何计算,律师怎么看
劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动仲裁找谁
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询公司赔偿n+1如何计算
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卫卓玥律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动仲裁计算赔偿标准,赔偿金计算方式是怎样的
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劳动仲裁计算赔偿的标准是按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来计算的,劳动者的平均工资越高,计算赔偿金的金额就越大。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁案件的仲裁期限如何计算
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(1)申请人需要补正材料的,仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起计算; (2)增加、变更仲裁申请的,仲裁期限从受理增加、变更仲裁申请之日起重新计算; (3)仲裁申请和反申请合并处理的,仲裁期限...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动仲裁赔偿标准如何计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁后用人单位如何赔偿
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在进行劳动仲裁后,企业需要按生效的裁决书在规定的期限履行赔偿义务。用人单位不履行的,劳动者可以向人民...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>申请劳动仲裁的时间起算时间如何计算?
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申请劳动仲裁的时效的计算,是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。权利人知道自己的权利遭到...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动争议调解仲裁法实施前后仲裁时效如何计算
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《劳动争议调解仲裁法》实施后发生的劳动争议仲裁时效适用该法第二十七条的规定,即当事人知道或者应当知道...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>同等责任如何计算赔偿
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询遇到劳动仲裁赔偿标准如何计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁费用计算标准是多少?
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不要钱。向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请。 《劳动争议仲裁调节法》 第五十三条劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 第二十...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁如何计算未休年假补偿工资
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劳动者要求用人单位支付其未休带薪年休假工资诉请的仲裁时效期间应适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款之规定,从应休年休假年度次年的1月1日起计算; 用人单位允许跨年度安排劳动者休年休...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算申请劳动仲裁的时效
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申请劳动仲裁的时效的计算,是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 权利人知道自己的权利遭到了侵害,这是其请求劳动争议仲裁机构保护其权利的基础。 申请劳动仲裁的一般时效为一年,以权利人的权利...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>申请劳动仲裁费用计算
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申请劳动仲裁费用的计算方式:如果按人数计算的,3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元等。如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁未签订劳动合同,双倍工资会如何计算
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未签订劳动合同的双倍工资应当按照平时所实际获得的工资乘以二来进行计算。计算二倍工资的起算时间为用工之...
顾子乾律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询申请劳动仲裁的赔偿怎么办,申请劳动仲裁如何作赔偿
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直接到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求公司支付经济补偿和双倍工资。 1、适用; 2、应当提前30天通知,可以要求其支付一个月的经济补偿; 3、可以要求公司为你补缴社保费; 4、领取后,可以申请劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>没签订劳动合同被仲裁,如何计算双倍工资赔偿
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。 没签劳动合同的仲裁,根据《劳动合同法》第八十二条之规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动仲裁赔偿标准如何计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么对裁员赔偿计算,如何计算裁员的经济赔偿?
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按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定对裁员赔偿进行计算,裁员的经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限计...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法拖欠工资如何计算赔偿标准
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超过半年不满一年,按一年算;不满半年支付半个月工资。如有争议,可申请劳动仲裁,主张发还工资、经济补偿等合法权益,依法维权。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁时用人单位如何算赔偿金
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1、用人单位加付赔偿金的仲裁时效应该从劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,一般是一年。但如果是在劳动关系存续期间发生有关拖欠工资的争议,不受上述时效的限制。 2、法律依据《中华人民共和国劳动...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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