如何解除劳动合同无固定期限期限内公司赔偿
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单位解除无固定期限劳动合同的赔偿方式:按照工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果是依据《...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>取消合同无固定期限的赔偿金如何计算
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单位解除无固定期限劳动合同是否需要支付补偿金或赔偿金要看解除理由以及有无证据支持解除的理由。如果是依...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对解除无固定期限赔偿金如何算,法律上如何认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询法律上如何认定假离婚
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张丽珍律师|联合创始人,13年经验在线咨询解除无固定期限劳动关系如何赔偿,法律规定是什么
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1、协商解除经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。 2、用人单位单方面解除或终止无固定期限劳动合同应当依照劳动合同法规定的经济...
天津在线咨询顾问团咨询我>>无固定合同解除条件赔偿方法和无固定期限的解除方法
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1.我国无固定合同解除条件标准赔偿方式是按双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同法...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工无固定期限辞退如何赔偿标准,法律是如何规定的
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1、无固定期限劳动合同解除,如是协商一致,就由双方协商经济补偿金;2、如果用人单位单方面解除无固定期...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除无固定期限赔偿金如何算,法律上如何认定,律师怎么看
固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合同没有约定履行期限如何解除
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询实际控制人法律上如何认定
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询无固定期限劳动合同辞退赔偿金?无固定期限合同辞退赔偿金如何计算
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签订劳动合同的时候,劳动者都希望能够与用人单位签订无固定期限劳动合同,因此签订了无固定期限劳动合同之后,用人单位没有法定的理由,是不可以辞退劳动者的。但是如果无固定期限劳动合同辞退,用人单位该如何补偿...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>询无固定期限解除后赔偿不一致如何处理
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您所说赔偿不一致到底是指什么了能否进一步明确...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除无固定期限赔偿金如何算,法律上如何认定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新劳动法无固定期限如何理解
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是否支付赔偿金主要看终止、解除劳动合同的是双方协商一致还是用人单位单方面解除或终止劳动合同(违法、合...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>解除无期限劳动合同如何赔偿,法律有哪些规定
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解除无期限劳动合同如何赔偿 解除无固定期限劳动合同的,依据劳动者在用人单位工作的年限给予经济补偿,工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定期限的租赁合同是怎样的,法律上如何认定
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问题解答: 无固定期限的租赁合同就是不定期租赁合同,产生的原因是合同当事人对租赁期限没有约定或者约定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询上诉期限15日如何计算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到解除无固定期限赔偿金如何算,法律上如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
固定期限合同和无固定期限合同在解除和赔偿上有何区别
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如果说是员工方因为犯得大过错原因,公司与其解除无固定合同,除支付经济补偿金外,还需要支付赔偿吗答:如果员工严重违反单位规章制度,单位单方解除劳动合同,不需要支付经济补偿,更不需要赔偿。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限的失业金何时解除
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劳动者非因本人意愿中断就业可以申请失业金,具体包括下列情形: (1)终止劳动合同的; (2)被用人单位解除劳动合同的; (3)因用人单位不按规定提供劳动条件,提出解除劳动合同的; (4)因用人单位以暴...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>清算解A无固定期如何补偿
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如果非法终止劳动关系,根据工作年限确定赔偿金额...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限承包合同如何解除,应该如何处理
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法律分析 无固定期限承包合同解除如下:可以一方与另一方协商一致解除承包合同,或者在承包合同中约定或法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无固定期限合同公司单方面解除如何补偿
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公司单方面解除无固定期限合同,如果是因劳动者有过错的情况下解除劳动合同,公司无需支付经济补偿。 如果...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询离婚损害赔偿如何认定
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沈辉律师| 团队负责人,4年经验在线咨询无固定期限责任赔偿解除
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有无期限劳动合同的区别其实只是期限的长短。在解除补偿上没有特殊,都是工作一年给一个月工资。r自愿解除不就是辞职么。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签无固定期限劳动合同,赔偿金如何算
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首先很感谢你的来电,问题公司不签无固定期限劳动合同,赔偿金怎么算答案如下,仅供参考如果劳动者达到了可以签订无固定期限劳动合同的法定条件,那么原先的劳动合同到期后,首选确定双方是否续签。如果单位不愿续签...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除无固定期限赔偿金如何算,法律上如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定合同解除怎么赔,法律是如何规定的
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解除无固定期限合同的赔偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付双倍。六个...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>家暴法律如何认定家暴
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询无固定期限承包合同如何解除,应该如何处理
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无固定期限承包合同解除如下:可以一方与另一方协商一致解除承包合同,或者在承包合同中约定或法定的解除条件发生后向另一方送达解约通知,通知到达对方时依法解除承包合同。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期劳动合同,解除无固定期劳动合同,应该如何赔偿
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(一)用人单位可以和劳动者协商一致解除无固定期限劳动合同,用人单位首先提出并与劳动者协商一致解除无固定期限劳动合同的,应按照劳动者工作年限支付经济补偿金 (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件用人...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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