用人单位上市对职工有哪些好处?
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用人单位上市对职工的好处有: 1、职工得到更多的实惠; 2、可以增加职工财富,大多职工拥有企业的原始...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>工伤对单位有什么不好的影响
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申请工伤认定,对企业来说利在于能减轻企业的负担,一切医疗费用和待遇均由社保部门解决。但是如果连续不断...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤保险对用人单位的好处?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询用人单位上市对职工的好处有哪些
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1、上市可以增加职工财富。 大多职工拥有企业的原始股,企业上市之后,用人单位股票存在很高的溢价,这可有效增加职工的财富。 2、员工得到更多地实惠 3、上市能降低失业率。 上市用人单位缺乏资金时可通过减...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>报工伤保险对工作单位有影响吗
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报工伤保险对工作单位有一定影响。员工报工伤时,企业可以按《工伤保险条例》为职工申报相关费用,确认工伤...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣对于用工单位有哪些好处
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劳务派遣对于用工单位有下列好处:填补用工单位中临时性、辅助性或者替代性的工作岗位的空缺;降低其用人成...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤保险对用人单位的好处?,律师怎么看
单位犯罪对个人如何处罚
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位缴纳的医保如何使用
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询处理工伤时单位拖时间,对单位有好处吗?
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你要小心用人单位耍花招,拖过诉讼时效,你就不好办,你应该在一年以内申请工伤认定...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位上市对于企业和员工的好处?
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1、上市可以增加职工财富。 大多职工拥有企业的原始股,企业上市之后,用人单位股票存在很高的溢价,这可有效增加职工的财富。 2、员工得到更多地实惠 3、上市能降低失业率。 上市用人单位缺乏资金时可通过减...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤保险对用人单位的好处?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司工伤保险好用吗?
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可以让员工在工作过程中受伤时获得额外的保险补助,提高员工对工作岗位的信任程度,一定程度上减少员工的担...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤保险条例中哪些是用人单位允许的
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工伤保险条例规定用人单位应当为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。用人单位未依法缴纳工伤保险费,发...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位未参加工伤保险会产生工伤待遇吗
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有用人单位支付。按照国家法律的规定,如果用人单位没有按照规定参加工伤保险,在此期间员工发生工伤的话,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位的五险都是什么险
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤保险和意外险的区别
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工伤保险对用人单位的好处?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位根据用人单位的不同情况,可以对职工的工伤保险平均缴费率
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根据不同行业的工伤风险程度,参照《国民经济行业分类》(gb/t4754-2002),将行业划分为3个类别:一类为风险较小行业,二类为中等风险行业,三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的工伤保险...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位对童工的处罚
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用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险用人单位不办理工伤赔偿怎么处罚
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用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照工伤保...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位未参加工伤保险怎样办理工伤认定
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可以。用人单位未给劳动者缴纳工伤保险,发生工伤后,职工可以在1年内申请工伤认定。向人力资源和社会保障...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位工伤保险欠费对职工有影响吗
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单位欠费,个人没办法补交,单位欠费,只能单位补交。去社保局办理需要单位的公章,而且要补所有欠费,不能...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师| ,8年经验在线咨询用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询用本人名字,用用人单位与用人单位与用人单位分担工伤保险责任吗?
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用本人名字,由用人单位和工伤职工分担工伤保险责任。劳动者虽然冒用他人的身份与用人单位建立劳动关系,但遭受职业伤害是客观事实,应当认定为工伤,获得相应赔付。冒用他人身份证进厂,涉嫌欺诈使用人单位违背真实...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位应由用人单位支付哪些工伤保险待遇项目,工伤保险待遇标准
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应由用人单位支付的工伤保险待遇项目 (1)工伤职工住院治疗期间的住院伙食补助费,由职工所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给;经批准转诊转院去外地就医所需的交通费、食宿费由职工所在单位按照...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤保险对用人单位的好处?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位没给员工买保险,如何处罚
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理由: (一)劳动者有权解除劳动合同,用人单位应支付经济补偿金,劳动者有权以用人单位未为其办理社会保...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有单位的人如何缴纳社保
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询我们单位给工人买工伤保险,费用
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《工伤保险条例》第十条第一款用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。也就是...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的其所有费用谁承担
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如果用人单位没有为劳动者购买工伤保险的,那么所有费用由用人单位承担。根据《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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