2017年河北省拖欠农民工工资的新规定
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河北省人力资源和社会保障厅有关于印发《河北省拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法实施细则》的通知。有...
高速公路拖欠农民工工资新规定
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依据我国相关法律的规定,农村公路建设时拖欠农民工工资的,由有关交通运输主管部门或者由其向地方人民政府...
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拖欠农民工工资最高判多少年
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工资发一半算不算拖欠工资
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在北京干活拖欠工资怎么办,2023最新的规定
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在北京干活,用人单位拖欠工资的,劳动者可以单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付拖欠的工资和经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
欠钱不还2023年最新规定
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欠钱不还的,2023年最新的规定是这样的:借款人应当按照约定的期限返还借款,没有约定还款期限的,借款...
拖欠工资新规没有合同怎么办
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没有签合同拖欠工资,劳动者可以到劳动监察部门投诉;如果投诉无果或者不想投诉的,可以向劳动仲裁委员会申...
不明白,就问一问
2023年拖欠工资新规,律师怎么看
拖欠工资起诉多久能拿回工资
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拖欠工资可以告他吗
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怎么告公司拖欠工资
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2017年最新拖欠工资标准
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拖欠工资补偿最新标准: 《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的...
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你和公司之间如果没有签订合同的话就去劳动仲裁吧,即便是签了合同也可以去社保中心咨询下的,我们要坚决维护自己的权益啊...
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2023年最新职工病假工资规定有哪些
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2023年最新职工病假工资规定:职工意外患病,并在医疗期6个月内停止工作进行治疗的,其病假工资按以下...
2023年最新退休工资政策
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一、职工退休工资标准: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条工人退休以后,每月按下列标准发给...
拖欠工资一年原因
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工资应当以月薪的形式发放,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。...
拖欠工资打12345管用吗
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工资多久不发算拖欠
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企业最新拖欠工资规定
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任何企业不得克扣或无故拖欠职工工资 第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;...
拖欠工资新规定的原则
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拖欠工资新规定: 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付...
什么叫拖欠工资新规定
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拖欠工资新规定: 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付...
2023拖欠员工工资赔偿范围是怎样的?
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1、2023拖欠员工工资赔偿范围;拖欠工资赔偿金标准为职工应付工资的百分之五十以上百分之一百以下。用...
2023用人单位拖欠工资有什么处罚怎么规定?
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1、2023用人单位拖欠工资的处罚:拖欠工资赔偿金标准为职工应付工资的百分之五十以上百分之一百以下。...
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关于工资拖欠的法律
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拖欠农民工工资如何解决
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2023劳动工资拖欠怎么办?
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通常,单位欠工资,有客观原因和主观原因,客观原因是单位一时资金周转困难甚至经营不善导致不能按时发工资,这种情况要体谅单位。如果是主观原因欠工资,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法...
2023年用工单位拖欠工资怎么申请仲裁
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1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息...
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2023疫情期间工资被拖欠怎么维权?
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1、2023疫情期间工资被拖欠维权的方式:拖欠工资赔偿金标准为职工应付工资的百分之五十以上百分之一百...
员工离职工资拖欠怎么办
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2019年请假工资标准2023新规定
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根据我国《劳动法》的规定,辞退员工的补偿标准是根据劳动者在公司工作的年限来决定的,若是工作时间在六个月以内的,一般都补偿半个月的工资,若是工作时间不满一年内的,那一般补偿一个月工资。...
拖欠工资超过2个月怎么赔偿,2023最新规定是什么
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拖欠工资超过2个月,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,...