孕妇请病假规定都有哪些相关规定？
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职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
病假是否可以计算奖金和工资？
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请病假期间有工资但没有奖金。 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支...
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
刑事诉讼法关于立案有哪些相关规定
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严卫其律师|专职律师，10年经验在线咨询
产假期间有没有绩效奖金国家法律上有哪些相关规定
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产假期间的工资标准依据相关法律规定，劳动者在法定休假日用人单位应当依法支付工资工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴劳动者生育或者实施计划生育手术依法享有休假期间，用人单位应当支付其工资，劳动合...
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产假期间工资有奖金吗
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产假期间工资怎么算 中国《女职工劳动保护条例》第四条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本...
孟金龙律师|
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职工请病假，工资和奖金怎么扣
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职工病假工资按不低于当地最低工资标准80％由用人单位自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动...
刘伟长律师|
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不明白，就问一问
请病假期间是否有工资和奖金,有哪些相关规定，律师怎么看
工资包括奖金和津贴吗
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郑晓明律师|
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员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|
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定金和订金法律上有哪些不同
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李加刚律师|
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病假一般有没有工资和奖金？
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请病假期间有工资但没有奖金。 劳动法病假工资规定： 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但...
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十年工龄病假工资打折是否违法,有哪些相关规定
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十年工龄病假工资打折是违法的。根据法律规定，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。一般医疗期内停工治疗在6个月以内的，连续工龄满10年不满20年的，按本人工...
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请病假工资扣工资吗，有哪些相关的扣费标准
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劳动者请病假一天的，如果劳动者能够提供医院的住院证明和诊断证明的，用人单位是不能克扣其病假期间工资的...
孟金龙律师|
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丧假扣工资及奖金吗,有哪些规定?
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职工请丧假的，单位需按劳动合同的约定支付基本工资，但可以依法扣奖金或者效益工资。劳动者在婚丧假期间，...
吴莉律师|
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请问病假单怎么样开，有哪些相关规定
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住院期间不需要请假条，凭出院小结可以证明误工时间。 请病假的步骤： 首先，申请人必须亲自就诊，禁止委...
丰培铭律师|
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
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遇到请病假期间是否有工资和奖金,有哪些相关规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
病假能否享受工资和奖金
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劳动法病假工资规定： 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。...
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法律的规定病假是否有奖金
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1、根据法律规定，是没有奖金的。 2、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》等规定，患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。 (一...
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产假期间是否有奖金
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依据劳动法及其法律解释，劳动者在法定休假日用人单位应当依法支付工资。工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴。劳动者生育或者实施计划生育手术依法享有休假期间，用人单位应当支付其工资，劳动合同、集体...
澳门在线咨询顾问团
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工会对员工家属中病假奖金有哪些规定？
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凡会员关系隶属于中央国家机关各部门直属机关工会的在职职工； 夫妻双方均在中央国家机关工作的，只一方享...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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工资发放时间规定，有哪些相关规定
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问题解答： 工资发放时间规定： 1、工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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我国法律规定中甲类传染病有哪些
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徐来福律师|
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集资诈骗罪有哪些法律规定
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覃程律师|
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在职女职工产假期间享受工资和奖金有哪些？
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女职工在产假期间享有工资待遇。中国《女职工劳动保护条例》第四条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假，它是最基本的产假工资规定。 女职工产假期间一...
河南在线咨询顾问团
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期间是否要扣工资和奖金？
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工伤可享受工伤保险待遇，并享有一段时间的停职留薪待遇。...
吉林省在线咨询顾问团
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工伤后请病假有什么相关规定吗？
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1、按工伤保险条例第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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合同法关于合同无效有哪些规定
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丁睿律师|
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病假工资只发基本工资吗，有哪些相关的规定
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法律分析 病假工资，不是只发基本工资。还是照常发总共的工资。用人单位应当按照不低于本人标准工资的60%支付员工病假工资，但不得低于最低基本工资的80%。...
辽宁在线咨询顾问团
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病假奖金和病假工资怎么算？
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最好和公司协商。 在国家规定的医疗期内的，用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资，但不能低于最低工资标准的80%。也就是说，用人单位可以在标准工资的60%至100%之间...
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