停工留薪期未停工应如何享受工伤待遇
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我国《工伤保险条例》第33条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>工伤鉴定后复发治疗期内是不是可以享受停工留薪待遇
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一、工伤鉴定后复发治疗期内是不是可以享受停工留薪待遇? 工伤鉴定后复发治疗期内可以享受停工留薪待遇。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对工伤停工留薪期内可以享受什么待遇,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
十级伤残证能享受什么待遇
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吴肖律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤五级待遇是什么
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询停工留薪期未停工,怎么样享受工伤待遇
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劳动者工伤停工期间的,可以获得劳动报酬,对劳动者应该享受的停工留薪而没有停工的,没有相关规定。故停工留薪期未停工如何享受工伤待遇需要结合实际情况来具体分析。...
江西在线咨询顾问团咨询我>>九级伤残职工能享受停工留薪待遇吗
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一般三个月,之后主治医生会建议你回公司,然后公司给你安排一个轻松的工作,不能做重活就安排到门卫什么的...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>享受停工留薪待遇注意事项是什么
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享受停工留薪待遇注意事项有: 1.职工享受停工留薪期待遇的前提是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤停工留薪期内可以享受什么待遇,律师怎么看
停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师| ,13年经验 在线咨询男方交的生育险能享受什么待遇
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤在停工留薪期内,劳动者享受哪些工伤保险待遇,停工留薪期工资
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工伤停工留薪期工资是以职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 法律依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>受员工可享停工留薪所有待遇吗?
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《工伤保险条例》明确规定,受工伤的劳动者享有停工留薪期间的所有工资福利待遇,医疗费、护理费、住院伙食补助费等待遇,同时按工伤等级享有一次性工伤补助金和一次性医疗补助金,在解除劳动关系时,享有一次性就业...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤停工留薪期内可以享受什么待遇,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
停工留薪期职工会享包含哪些待遇
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停工留薪工资福利待遇的认定问题《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>工伤保险,停工留薪待遇
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依据《工伤保险条例》之限定,停工留薪期的薪水准则按照原薪水准则计量。 (一)、发生工伤前在本单位工作...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>停工留薪期待遇有什么变化
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停工留薪期待遇没有变化。根据《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受...
莫满军律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
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马筱律师| 律所主任,15年经验在线咨询遇到工伤停工留薪期内可以享受什么待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工的医疗待遇,停工留薪期享受哪些待遇?
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一、工伤职工的医疗待遇根据《工伤保险条例》第二十九条的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间工资应该怎么算,工伤期间可以享受停工留薪期待遇
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需要具体情况具体分析。比如,生病住院期间工资怎么算?员工在患病住院期间是有工资的。 职工非因工患病需要出具相关的医院治疗证明,可向用人单位请病假。 职工因工受伤符合工伤医疗待遇的,根据工伤保险条例第三...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工需要暂停工作接受治疗的可以享受停工留薪期待遇吗
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1.工伤职工需要暂停工作接受治疗的,享受停工留薪期待遇。工伤职工在停工留薪期间,用人单位不得与其解除或终止劳动关系。 2.职工受伤用人单位应将其及时送往工伤医疗机构就医,情况紧急时可以到就近医疗机构抢...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工遭遇工伤后,关于停工留薪期能享受多久
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停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>温岭市十级工伤停工留薪期待遇
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1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职工医保缴纳多少年可以终身享受
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询职工工伤治疗期间,用人单位在停工留薪期内可以享受哪些工伤待遇?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期不超过十二个月,经设区的市级的劳动能力鉴定委员会同意,可以延长十二个月。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>职工停工留薪期工资规定有哪些,工伤可以享受哪些待遇
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1、标准:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、要求:停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工在停...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤停工留薪期内可以享受什么待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在实习期内摔伤后可以享受工伤待遇吗
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在校生实习期间受伤不能享受工伤保险待遇。享受工伤保险待遇的必要条件之一是用人单位与劳动者存在劳动关系...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>伤残证有何待遇
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤期间多久可以享受停工留薪
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先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结果为准,最后,双方协商不成,可向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁,有工伤保险的,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险条例中规定的哪些工伤待遇可以享受工伤保险待遇和停工留薪
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1、误工费,在工伤中称为停工留薪期工资,停工留薪期的长短和伤害部位和程度有关,停工留薪期工资和受伤前待遇一样的。停工留薪期长短直接关系受伤后的工资数额。一般来说每个省份都有关于工伤停工留薪期的分类目录...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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