公司每个月都老拖欠工资怎么办
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用人单位拖欠员工工资是违法的,当事人可以去劳动监察大队投诉。工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>拖欠工资找哪个部门,拖欠工资怎么办
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对于用人单位拖欠工人工资的情形,其劳动者可以向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织、在...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对拖欠半个月工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖欠两个月工资怎么办
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询工资拖欠三个月怎么办
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询工资拖欠半个月怎么办?
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用工主体的性质——用工主体是单位还是个人:不清楚因为您在咨询中没有明确告知我们拖欠您工资(报酬)的是单位还是个人,但这两种情况之间是存在较大差异的,所以我们必须分情况进行讨论。如果您是和单位形成的劳动...
天津在线咨询顾问团咨询我>>拖欠前两个月工资算拖欠吗
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属于拖欠工资,劳动者可以向当地人民法院申请支付令或者向当地劳动行政部门投诉。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工地拖工资3个月怎么办
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当事人可以先与工地协商处理,协商不成的,可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁和诉讼等途径来维护...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
拖欠半个月工资怎么办,律师怎么看
拖欠工资五个月怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询拖欠工资一个月怎么办
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询拖欠工资4个月该怎么办
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询拖欠工资半个月
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拖欠工资半个月是违法的。 雇主拖欠工资违反了《劳动法》的规定。工资应以货币形式按月支付给劳动者。不得克扣或无故拖欠工人的工资。拖欠工资应当赔偿劳动者。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资一个月半,怎么办
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用人单位存在克扣、拖欠工资的行为, 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对拖欠半个月工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职工资拖欠三个月怎么赔偿
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你好,单位不按时给工资,你可以到当地劳动局投诉或申请劳动仲裁要回工资。并按照银行利率取得利息。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠房租半个月违法吗?
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可以报警,但是这涉及的是民事纠纷问题,警察一般是不管的,他们去了也只是做做调解工作。在这样的情况下,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位拖欠工资超过一个月应该怎么办
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单位拖欠工资超过一个月,劳动者可以与用人单位协商解决工资拖欠问题,也可以申请劳动仲裁要求用人单位支付...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工厂拖欠3个月工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司拖欠两个月工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到拖欠半个月工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司拖欠工资拖欠一个月半了我该怎么办,我的工资拖欠了3个月了咋办
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拖欠工资,可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令限期支付劳动报酬。逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%——100%向劳动者加付赔偿金。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工资拖欠半个月合法吗
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不合法,工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。 单位有违...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资怎么办工资拖欠一个月
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请问具体拖欠的工资为多少?你们是否有签订劳动合同?拖欠工资的原因是什么?按照法律的规定,用人单位是无权扣除您的工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,您也可以去当地仲裁...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工头拖欠工资公司拖欠工资怎么办
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工地老板拖欠工资的,到当地劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞职工资拖欠一个月没给咋办?
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劳动者可以到劳动行政部门举报通常是劳动管理监察大队。也可以直接申请仲裁或到法院提起诉讼。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司拖欠一个月工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司拖欠1个月工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司拖欠工资一个月半算拖欠吗
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可以申请劳动仲裁,拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为,你可以要求按照合同约定的方式全额发放,并要求单位支付拖欠工资50%的经济补偿。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。 对于劳动纠纷案件...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资一个月半了,我该怎么办,我的工资拖欠了3个月了咋办
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拖欠工资,可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令限期支付劳动报酬。逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%——100%向劳动者加付赔偿金。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到拖欠半个月工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
保底工资半个月怎么算
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协商不成,到人力资源和社会保障局投诉。最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询个月工资拖欠怎么办
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如果对方存在故意拖延,迟迟不还行为,您可及时通过法律途径提起劳动仲裁,要求公司偿还拖欠工资,可视情况申请法院强制执行或冻结其固定资产拍卖偿还。公司法人代表的身份信息是否能够确定?如身份证、车牌号、手机...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资半个月算违法吗
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拖欠工资半个月是违反《劳动法》规定的。 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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