工伤,厂里发工资怎么发放。每月按多少发放?
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由用人单位支付。 《工伤保险条例》第三十三条规定:“职工因工作...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>满月放月假是什么意思
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女人放月假就是产假,也就是女人怀孕后期要生孩子,我们国家对妇女比较关怀,每个单位一般都会在女人临产给...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对工资按月发放是什么意思,怎么规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|专职律师,6年经验在线咨询按月发放工资的意思是?
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按月算工资意思是用人单位与劳动者约定的工资发放形式,工资的具体发放形式由用人单位与劳动者约定《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>工资和绩效分开发放是什么意思
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一个月的工资分两次发放,基本工资和绩效工资分开发,不违法。绩效工资还可以一年发两次,上半年一次,下半...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>发票上未按规定保管是什么意思
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发票上的未按规定保管包括以下情形:未设专人保管专用发票;未按税务机关要求存放专用发票;未将认证相符的...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资按月发放是什么意思,怎么规定的,律师怎么看
注册资本是什么意思
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询上班工资按月发放还是按月发
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按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。可找当地的劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工资按月发放都怎么算
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工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算,其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资按月发放是什么意思,怎么规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
每个月15号发上个月工资是什么意思
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每个月15号发上个月工资,是指工资发放日期约定在每个月15号,而工资发放日仅发放上个月的月工资,实践...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>辞退员工是按月发放工资还是按基本工资?
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违法辞退员工的赔偿是按实际上的平均工资来算的。员工在用人单位每工作一年,单位需要向其赔偿二个月的工资...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工资必须按月发放吗
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工资必须按月发放,不按时发工资的,可以申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁的具体方法如下: 1、仲裁申请,当...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师| ,8年经验在线咨询拘役3个月缓刑6个月是什么意思
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到工资按月发放是什么意思,怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
深圳工资发放时间是什么意思?
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关于工资的发放时间的规定, (一)一般情况下工资发放时间和支付形式是怎样规定的《深圳市员工工资支付条例》第五条、第六条规定:“用人单位应当按时、足额支付员工工资。”、“工资应当以货币形式支付,不得以实...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>开除工资为什么要按月发放
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可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>网上查的里面的发放工资是什么意思
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用来计算应缴纳养老保险费时的依据,多是用的社会平均工资,可能与实际工资不一致。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>未按规定发放工资是否犯法?
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国家法定产假多少天和产假是否发放工资的回答。 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>未按时发放工资的赔偿是什么
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未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,应当支付劳动者经济补偿金。 经济补偿按...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
股东认缴出资是什么意思
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李萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询赦免的意思是什么
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询工资按月发放的含义
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按月算工资意思是用人单位与劳动者约定的工资发放形式,工资的具体发放形式由用人单位与劳动者约定《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>企业工资发放并轨制是什么意思
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“企业并轨”是国有企业下岗职工基本生活保障制度向失业保险并轨的简称。其基本要点是:停止执行国有企业下岗职工基本生活保障制度,企业按规定关闭再就业服务中心,今后企业新裁减人员按照《劳动法》的规定,可以直...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资按月发放是什么意思,怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
按规定的工伤赔偿标准是什么意思
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工伤赔偿的标准是: 1、治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录...
章芊昊律师| 律所主任,6年经验 咨询我>>指定继承人是什么意思
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询后工资发放是按照什么规定来执行
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《工伤保险条例》第33条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>约定离职时不发放绩效工资是什么意思
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口头约定没证人或证据证明是没用的,离职的不发绩效虽然是违法但也是行规。你也不能保证他不会把你一二季度的绩效考核改成0啊!如果你之前的绩效一直都不错而且你有书面的证明如工资条绩效考核表之类的,告到仲裁委...
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