非全日制用工非全日制工人有哪些特殊之处
图文129人已浏览
非全日制用工的特殊之处:劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同,且双方当事人可以订立口头协...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>非全日制工人与非全日制员工属于双重劳动关系吗
图文190人已浏览
可以。全日制劳动者可以建立双重劳动关系甚至是多重劳动关系,即劳动者可以在A企业、B企业甚至C企业同时...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对非全日制用工属于哪些性质?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
全日制用工和非全日制用工的区别
视频24,553人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询建设工程合同在性质上属于什么合同
视频1,433人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询非全日制临时工属于属于什么用工
问答584人已浏览
1、临时工的特点之一是灵活性,用人单位随时可以解雇,又不用背负社会保险、经济补偿金等其他成本。 2、弊端:临时工不上保险,出了工伤无人负责;同工不同酬、用工双轨制,不利于社会公平公正和谐稳定。 3、临...
广西在线咨询顾问团咨询我>>兼职等同于非全日制用工吗
图文109人已浏览
兼职不等于非全日制用工。兼职一般指没有固定工作时间,完成一定工作任务的工作。非全日制用工的,劳动者在...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我国对非全日制用工有哪些规定
图文121人已浏览
我国对非全日制用工的规定:非全日制用工可以订立口头协议,不需要书面协议;从事非全日制用工的劳动者可以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非全日制用工属于哪些性质?,律师怎么看
公司给的股权属于什么性质的
视频844人观看
刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询非全日制劳动合同需要交社保吗
视频4,035人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哪些情况属于变相的辞退员工
视频3,056人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询计件工人是否属于非全日制用工
问答584人已浏览
非全日制用工工资小搜索时工资标准×实际工作小时数例:某钟点工丙在某单位从事保洁工作,约定的小时工资标准为6元,8月份累计工作80小时,计算其当月实得工资。根据公式,则为:当月实得工资6×80480(元...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>什么样的工作属于非全日制用工?
问答584人已浏览
劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见 1、概念 第68条: 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 2...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对非全日制用工属于哪些性质?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
属于非全日制用工的工资支付周期不得超过
图文201人已浏览
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>集体用地属于哪些土地性质
图文23人已浏览
《中华人民共和国土地管理法》规定,城市市区的土地属于国家所有。 农村和城市郊区的土地,除由法律规定属...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>全日用工合同和非全日制用工合同的区别在哪
图文17人已浏览
全日用工合同和非全日制用工合同的区别:全日用工合同必须采用书面形式签订,非全日制用工合同可以采用口头...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>土地使用性质分类和用途
视频12,196人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询哪些情形属于包庇罪
视频2,266人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到非全日制用工属于哪些性质?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制用工形式属于什么形式
问答584人已浏览
非全日制用工以小时计酬,结算支付周期最长不超过十五日。作为非全日制用工,用人单位必须为其缴纳工伤保险,其余可以不用缴纳。非全日制用工形式属于的劳动关系可以随时终止且无需支付经济补偿金。.用人单位与劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>返聘协议也属于非全日制用工吗?
问答584人已浏览
返聘协议不属于非全日制用工的,一般在被聘用之后是可以作为全日制的员工,但不可以享受到任何社保给予的待遇,双方在签订协议时就需要协商好,任何责任都会由用人单位来进行承担。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工是否属于劳务关系
问答584人已浏览
不属于,一般来说非全日制用工属于劳动关系。 1、《关于非全日制用工若干问题的意见》第一条规定:非全日制用工是指以小时计酬、劳动者在同一用人单位平均每日工作时间不超过5小时累计每周工作时间不超过30小时...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制正式员工是否属于正式员工?
图文274人已浏览
非全日制员工属于正式员工,但劳动关系上有所区别,可以不签订书面的劳动合同,仅订立口头协议。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>非全日制用工工伤企业承担哪些费用和费用
图文20人已浏览
非全日制用工工伤,企业承担以下赔偿项目:五级、六级伤残津贴;停工留薪期工资待遇;工伤职工离职的一次性...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
管制属于刑罚吗
视频2,911人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询哪些人属于法定继承人
视频1,780人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询非全日制用工究竟是什么意思?非全日制用工都有哪些
问答584人已浏览
非全日制用工是什么意思?非全日用工形式是一种灵活的用工形式,不仅方便劳动者利用空闲时间劳动,而用人单位也可以在保证经营利益下节省用人成本。非全日用工形式虽然可以通过口头形式约定,但是目前越来越多企业更...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制员工属于非税务企业吗
问答584人已浏览
员工若是属于雇佣关系的非全日制用工,则单位可以不为其缴纳社保。如单位为非全日制员工申报缴纳社保,厦门目前实行的是五险合一的缴费制度。因社保的参保缴费工作由地税部门负责,请您具体咨询地税局12366。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非全日制用工属于哪些性质?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制的怎么办非全日制工作有试用期吗
图文159人已浏览
非全日制用工是没有试用期的。依据相关规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议,但非全日制用工双方...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哪些属于商业贿赂行为
视频950人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询关于非全日制员工用工管理有哪些要点?
问答584人已浏览
非全日制用工是一种极具弹性的用工模式。与全日制用工相比,非全日制的用工双方可以更为灵活的安排工作时间,其薪酬也主要是以小时计酬,并且双方当事人可以订立口头协议,劳动者也可以与一个或者一个以上的用人单位...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工是否属临时用工
问答584人已浏览
非全日制的,只需要给上工伤保险就可以了。临时用工和短期用工,只是从劳动合同的期限长短来划分的,非全日制与上述两个的划分不同。当然了,非全日制用工的,可以按照小时计算报酬。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询