交通事故工伤认定能够认定在上下班途中吗
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职工在上下班途中发生交通事故,同时具备以下条件的,可认定为工伤: 1、是在上下班的规定时间发生的交通...
交通事故上下班应该怎么认定工伤
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依照《工伤保险条例》的规定,劳动者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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上下班途中发生交通事故,工伤认定是否以上下班发生的交通事故为准
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并不是所有上下班交通事故都构成工伤的,只有负事故非主要责任才构成工伤。根据工伤保险条例,看一下你是否属于工伤,第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交...
交通事故该怎样赔偿上下班工伤认定
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依照《工伤保险条例》的规定,劳动者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
上下班交通工伤认定程序
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上下班交通事故工伤认定的流程: 向工伤事故发生地劳动部门提交工伤认定申请书,并提供以下材料 1、受伤...
不明白,就问一问
上下班交通事故可以认定为工伤吗?,律师怎么看
交通事故责任认定书可以改吗
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交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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交通事故与工伤赔偿是否可以双赔偿
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上下班途中发生交通事故,如何认定交通事故中的上下班为工伤?
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就是看该事故是否是该职工本人的主要责任,具有很强的主管色彩,在工伤认定时,就需要用“合理时间”作为评判“上下班”的时间标准,但也应把握好“度”。实践中,尤其是因工作性质和自身生活习惯。上下班途中可以认...
下班途中发生逆行交通事故可以认定为工伤吗, 上下班途中工伤的条件
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1,在上下班途中的,非本人主要责任,可以认定为工伤。2,因逆行造成本人主要责任的交通事故,不能认定为工伤。3,《工伤保险条例》规定:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作...
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上下班交通事故工伤是否可以得到双赔
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根据目前规定,在一方报销的,不能再另一方重报。据此,受害职工可以选择报销比例大的一方报销。用人单位没...
上下班途中受伤害应可认定为工伤
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在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定工伤。...
上下班途中交通事故工伤认定要交哪些资料
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上下班途中交通事故工伤认定要交的材料: (1)受害人身份证复印件及个人申请(写明事故经过和所受伤害情...
厂区内交通事故算工伤吗
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交通事故一半责任算工伤吗
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职工上下班交通事故单位有责任吗, 上下班交通事故工伤认定怎么认定
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职工上下班交通事故单位有责任。根据《工伤保险条例》规定,职工在在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到机动车事故伤...
交通事故能认定工伤吗,上下班途中交通事故后上班的工
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依据《工伤保险条例》的有关规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。条例规定,职工有六种情形之一,应认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场...
上下班途中发生交通事故认定为工伤吗, 上下班发生交通事故如何处理
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属于工伤,基本上在上班时间,上班地点又不是上下班必须经过的路线,更重要的是不是非本人负主要责任的交通事故。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内...
工伤认定书下来可以不去上班吗
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在遭受工伤之后,员工有权利选择暂时离开工作岗位进行康复治疗。在此期间,用人单位应当按照其受伤之前所享...
上下班路上受伤怎么认定为工伤
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劳动者在上下班路上受伤,如果是因发生本人不负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故而...
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交通事故工伤判定材料有哪些
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交通事故工伤赔偿中有误工费吗
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交通事故可以认定为工伤吗,比如上下班时间造成的死亡
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上下班时间遇到事故死亡,如果是交通事故,且不是劳动者主要责任的,按《工伤保险条例》的规定,可以认定为工伤的。 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所...
下班路上交通事故,认定书50%责任,可以保工伤吗?
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只要你是属于劳动关系,并且可以证明是正常下班途中发生的,同等责任可以申报工伤...
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上班路上发生交通事故工伤认定是否可行
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上班路上发生交通事故工伤认定是否可行须同时具备以下条件: 1.必须是在上下班的规定时间发生的交通事故...
员工上班途中受伤算工伤吗
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上下班途中发生车祸可以认定为交通事故吗
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从法理上是这样的,但还是要考虑合理时间、合理路线等因素。一、法规依据: 1、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交...
下班途中发生交通事故, 可以认定工伤吗, 交通事故工伤认定怎么办理
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可以,只要下班途中非本人主要责任交通事故就可以认定工伤拿交通事故责任认定书,让单位或者自己去社保局办理工伤认定用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日...