没签劳动合同的要走,需要辞工多少时间啊!
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根据《劳动合同法》的规定,只要未按法律签订劳动合同,均应向劳动者支付双倍工资。《劳动合同法》第四十六...
取消抵押合同的立案事宜要多久时间
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解除抵押合同诉讼的立案时间也是在起诉状递交以后的七天之内。...
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劳动仲裁流程大概需要多长时间
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股权变更需要多久时间
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请病假多长时间可以取消劳动合同?
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依据《劳动法》第29条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第26条、第27条的规定解除劳动者的劳动合同: (一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的; (二)患病或者负伤...
终止劳动合同需要多久?需要一个月时间吗
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法律规定,试用期提前三天提出解除合同,转正后提前一个月提出。但是不同的公司操作会不同...
劳动仲裁书的有效时间是多久啊啊啊啊?
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规...
不明白,就问一问
取消劳动合同需要多久的时间啊?,律师怎么看
法院结案需要多久时间
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劳动合同时间如何规定
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合同纠纷仲裁的时间为多久
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没有劳动合同辞工的时间要多久
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没有签订劳动合同,你可以要求未签订劳动合同的双倍工资。 关于辞职,试用期内,提前三天辞职,过了试用期,提前一个月书面通知用人单位(需保留辞职的书面证据),到期就可以自动离职,不需要用人单位的批准,离职...
取消劳动合同劳动合同原件需要送回公司吗?
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解除劳动合同不需要原件合同,劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者和用人单位各自...
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劳动合同到期多长时间要续签啊
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应当是在旧合同到期前续签,最晚到期后一个月内续签完 超过一个月就是无劳动合同的违法用工,员工可以要求...
旷工时间多久要解除劳动合同
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劳动者旷工的天数如果达到严重违反用人单位的规章制度的程度,用人单位可以单方面解除劳动合同。一般是十五...
合同所说的取消多长时间
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民法典规定,签署合同后,出现可撤销情形的,合同当事人可以在知道撤销情形时一年内申请撤销合同。...
合同公证需要多久
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劳动合同需要注意的问题
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签完临时劳动合同是不是要先取消劳动合同
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暂缓就业的同学,三方早在签订暂缓就业原件的时候就已经失效,取而代之的是暂缓就业协议,你这种情况,和签三方无关,因为三方早已无效,必须凭人才市场出具的接收函和暂缓就业协议原件,才能取消暂缓就业办理档案派...
要是劳动合同取消的话,那么劳动合同取消会发生哪些
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要是那个劳动合同取消的话,劳动部《关于劳动法若干问题的意见》第26条规定:劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合...
解除劳动合同时间到底是好久啊
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新劳动合同法: 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十...
发生劳动合同时间多久订立劳动合同
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如果用人单位与劳动者建立了劳动关系,最迟要在一个月内订立书面的劳动合同。用人单位超过一个月故意不签订...
公司取消劳动合同需要赔偿吗
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公司协商解除劳动合同的、无过失性解除劳动合同的、经济性裁员解除劳动合同的、期限届满解除劳动合同的,均...
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怎么取消合同
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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临时工取消劳动合同要赔偿吗
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按《劳动合同法》第四十条规定解除合同的,应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资代通知金。用人单位辞退职工不符合法律规定的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行...
签临时劳动合同要取消暂缓吗
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暂缓就业的同学,三方早在签订暂缓就业原件的时候就已经失效,取而代之的是暂缓就业协议,你这种情况,和签三方无关,因为三方早已无效,必须凭人才市场出具的接收函和暂缓就业协议原件,才能取消暂缓就业办理档案派...
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劳动仲裁一般需要多长时间,劳动仲裁需要多久
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问,劳动仲裁需要多长时间 法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争...
劳务派遣合同一般签多长时间
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工作多长时间需要签劳动合同
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第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。...
劳动仲裁需要多久,劳动仲裁申请的时间
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在当事人知道...