劳动合同不是要一份就签一份的
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公司与员工签订劳动合同但不给员工劳动合同是违法行为的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定,...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>劳动合同就一份,工人没有,这样的合同有效吗
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有效的,你可以要求公司给你一份...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动合同一个人签一份就有效吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询就签了劳动合同一份有效吗,有哪些规定
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用人单位与劳动者就只签了一份劳动合同,只要劳动合同符合《劳动合同法》的规定,且是在双方协商一致的情况下订立的,就有效。但劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者,如果公司拒不提供,劳动者可以向当地的劳动局...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同签一份复印一份吗
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劳动合同不是签一份复印一份,而是直接签订一式两份,然后用人单位与劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>一份劳动合同没有签字有效么
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劳动合同没有签字是否有效要看情况,没有签字,盖章或者是按手印都是有效的。当事人采用合同书形式订立合同...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同一个人签一份就有效吗?,律师怎么看
劳动合同一式三份都给谁
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何判断一份合同有效
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李方勇律师| 专职律师,12年经验 在线咨询签合同是甲乙双方都有一份吗
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刘梦媛律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动合同批准后又签了一份就一定生效吗?
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劳动合同签订即生效。根据劳动合同法的规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同只给我一份就不能签订劳动合同吗
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原则上不可以同时和两个单位建立劳动关系,签订合同。否则,用人单位可以解除劳动合同。如果单位同意(必须有人事部门或总经理签字同意),也可以与另一个单位签订合同,要不影响现单位工作,要把真实情况告知两个单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同一个人签一份就有效吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
只需要签一份劳动合同就可以吗
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劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动合同是否就一份
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1、劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 2、根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定:“劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>签一个合同就能生效吗
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合同并不是签字就生效。合同一般自当事人均签字时成立;而依法成立的合同自成立时生效;但是如果合同以办理...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>合同有效与生效是一个意思吗
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严卫其律师| 专职律师,10年经验在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询遇到劳动合同一个人签一份就有效吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了一份合同就生效了吗?
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当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立,合同成立即刻生效。 《中华人民共和国民法典》 第五百零二条【合同生效时间】依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>是一份劳动合同就可以不签劳动协议吗
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只签订劳动协议不签合同不可以。用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>签劳动合同是一份劳动合同吗
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第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>国家有没有固定一个人只能签一份劳动合同
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全职的,只可以是一份全职工作...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>一份劳动合同写错涂改签字有效吗?
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如果劳动合同写错涂改签字有效吗这个如果双方同意,并在上面签字确认,是可以涂改的。 涂改过的合同还是有...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同一定要一式两份吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,4年经验在线咨询出国劳务签合同就一份吗
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当你出国劳务签合同就一份,一份是与国外雇佣公司的《雇佣合同》的主要内容,包括职位、合同期、工资待遇、医疗保险、假期、合同中止条款、违约条款、解决合同纠纷条款等。《雇佣合同》是务工人员在国外工作期间的一...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>怎么有效的只签劳动合同一份
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就签了劳动合同一份是有效的,但是单位是违法的。根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定:“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份,劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同一个人签一份就有效吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一份劳动合同上有三个人的字迹,算有效吗
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为什么会出现三个人的字迹请解释一下!...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询已经签劳动合同还能说一份有效吗
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用人单位与劳动者就只签了一份劳动合同,只要劳动合同符合《劳动合同法》的规定,且是在双方协商一致的情况下订立的,就有效。但劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者,如果公司拒不提供,劳动者可以向当地的劳动局...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>一个公司只签订劳动合同两份是无效合同吗
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不属于。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位拒不给劳动者劳动合同的,可向劳动行政部门(劳动监察大队)投诉,由该部门责令改正。如给劳动者造成损害的,用人单位应当予以赔偿。 《劳动合同法》第十...
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