劳务人员和工作人员的区别在哪
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劳务人员和工作人员的区别：劳务人员可以与个人、单位或者其他组织成立劳务关系，工作人员只能与用人单位签...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
一般情况下的公司员工在上下班时出车祸算工伤吗？
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一般情况下的公司员工在上下班时出车祸可认定为工伤，但须同时具备以下条件： 1、必须是在上下班的规定时...
罗仰侠律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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哪些情况属于变相的辞退员工
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庞娜律师|专职律师，4年经验在线咨询
遗嘱在哪些情况下有效
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孔晓雪律师|专职律师，10年经验在线咨询
一般情况下，劳动者在哪些情况下，可以减少员工的工作量
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《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不...
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代发工资和工资的区别在于哪
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代发工资和工资的区别就在于发放工资的主体不同。工资是由雇主和法定用人单位通过其账户直接发放工资给员工...
肖洪林律师|
专职律师，13年经验
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一般情况下对于智能工程合同的理解又是哪些？
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智能工程合同一般而言，当参与方通过在合约宿主平台上安装合约，致力于合约的执行时，合约就被发现了。另外...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
一般情况下工人和员工的区别在于哪些，律师怎么看
合同在哪些情况下可以终止
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李红艳律师|
高级合伙人，13年经验
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用人单位在什么情况下可以裁员
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胡婷婷律师|
专职律师，7年经验
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工龄和工作年限的区别
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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一般情况下员工的工资包括哪些呢，谢X
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1、员工工资包含内容 原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十三条规定，劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳...
辽宁在线咨询顾问团
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一般情况下公司不允许员工辞退的情况有哪些
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以下是用人单位可以辞退员工的情况：1。疑似职业病患者在诊断或医学观察期间；2、劳动者在本单位工作时患有职业病或丧失劳动能力的；3、劳动者因工伤仍处于治疗期；4、怀孕；5、工作15年以上，不满5年就退休...
浙江在线咨询顾问团
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在哪些情况下招用童工？
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属于招用童工的情况是：用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的。使用童工从事营利性生产劳动的，每使用...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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职工在哪些情况下导致工伤的呢
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职工在以下情形下是工伤，根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （...
章法律师|
律所主任，8年经验
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哪些情况下员工能要双倍工资
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年故意不签订劳动合同的，劳动者可以主张双倍工资；用人单位自用工之...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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工程分包和劳务分包的区别有哪些
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张静律师|
高级合伙人，19年经验在线咨询
派遣工和正式工的区别
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张超律师|
律所主任，16年经验在线咨询
遇到一般情况下工人和员工的区别在于哪些，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
（2）用人单位在哪些情况下可以调整员工不同意的情况下，降低员工工资
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根据我国《劳动合同法》的相关规定，工作内容和劳动报酬是劳动合同的必备条款。因此，从劳动法律角度来讲，调岗降薪属于对劳动合同的变更。而根据《劳动合同法》的规定，变更劳动合同是需要经过用人单位和劳动者协商...
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不同情况下，致使在押人员脱逃罪的区别有哪些?
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这要看你兄弟犯事儿的大小。因为失职使在押人员脱逃后产生的后果的情节如果不严重，那批评或是处分就可以解决了，但如果情节严重，就有担刑事责任的风险。...
云南在线咨询顾问团
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在员工不知情的情况下扣除员工工资一部分
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《中华人民共和国企业所得税法实施条例》（中华人民共和国国务院令第512号）第34条，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式...
香港在线咨询顾问团
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工伤赔偿一般情况下
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一般工伤赔偿，应该进行工伤鉴定，伤者的医疗费、营养费、误工费等其他费用由工伤保险基金支付，依据相关法...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同工和劳务派遣的区别在于哪些？
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福利待遇不同。两者同工不同酬，合同工的工资待遇高于劳务工。国家要求各用工单位必须给劳动者缴纳各种基金...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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什么情况下公司辞退员工不赔偿
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验在线咨询
什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|
专职律师，9年经验在线咨询
哪些情况下属于辞退员工的补偿金
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除此之外，解雇员工还需要支付经济补偿： 试用期间证明劳动者不符合录用条件； 2、劳动者严重违反用人单位的规章制度； 3、劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害； 四、劳动者依法追究刑事责任等...
天津在线咨询顾问团
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一般情况下的集资房房改房的区别是哪些？
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房改房与集资建房有什么区别： 1、标准价的产权证只能说明产权人对该房屋拥有部分产权，原产权单位拥有其中部分价值份额，产权人要想上市交易，原产权单位拥有优先购买权。 2、如果原产权单位放弃优先购买权，交...
台湾在线咨询顾问团
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哪些情况下才算工伤哪些情况下不算工伤？
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1.以下情形属于工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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一般诈骗和合同诈骗的区别
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王怡倩律师|
专职律师，4年经验在线咨询
公司开除员工应该在哪些情况下属于合法的
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在下列情况下企业可以合法开除员工：员工不符合企业在试用期的录取条件;严重违反企业的规章制度;与其他企业建立双重劳动关系，对完成本企业的工作任务造成严重影响，或者经本企业指出后拒不改正的等。关于哪些情况...
北京在线咨询顾问团
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在哪些情况下一般需要终止工伤认定
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劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，遇有以下情形之一的，中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知书》： 1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议，在依法定程序处理劳动争议期间的； 2、需要有...
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