产假年终奖的规定,产假会影响年终奖的发放吗
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按照法律来说是不影响的。法律依据如下:按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>休产假是否会发年终奖呢
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1、产假会发年终奖,否则用人单位属于克扣工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉; 2、年终奖属于奖金,是...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对产假年终奖应该怎么样发,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询年终奖金要交个人所得税吗
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李萍律师|合伙人,8年经验在线咨询年终奖该怎么发,年底离职该不该发年终奖
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当然应该发,就按照员工在职的月份数,乘以一个系数发给员工咯。...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>领年终奖前一个月辞职应该发年终奖吗
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能得到法律保护,公司规章制度及与个人所签订的劳动合同都没有明确规定,那么,按照同工同酬的原则,应当发...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>发年终奖的时候正在休产假
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有的。因为年终奖属于奖金,是工资总额的一部分,产假是女性职工的带薪假,产假期间相当于已提供正常劳动,...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
产假年终奖应该怎么样发,律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询遗产继承应该怎么样操作
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询应该怎么样分割夫妻离婚财产
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张丽珍律师| 联合创始人,14年经验 在线咨询发年终奖金应该怎样发,需要发多少?
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公司年终奖的基数 由财务统计出公司本年度的利润率,做出利润表;明确公司的利润部分,再将公司的利润提起一定的比例作为公司所有职员的全员年终奖的基数(如公司利润的10%)。让职员盘点一下本年度自已的工作表...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>休产假有年终奖吗,年终奖是怎么算的
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根据我国劳动法,对休产假有年终奖吗解答如下: 1、不会影响年终奖,否则用人单位属于克扣工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉; 2、年终奖属于奖金,是工资总额的一部分,产假是女性职工的带薪假,产假期间相当...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对产假年终奖应该怎么样发,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位请产假扣年终奖吗?产假扣除年终奖合法吗?
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请产假扣奖金、年终奖是否合法不能一概而论。按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>员工病假年终奖金要要怎样发放
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1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。 2、集...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>年终奖什么时候发放年终奖一般发多少
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按照国家相关法律规定,年终奖一般是企业按照企业利润、员工个人绩效等的激励措施,年终奖的发放不具备强制...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>婚前财产应该怎样认定
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唐娟律师| 专职律师,8年经验在线咨询80天奖励假是强制的吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到产假年终奖应该怎么样发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假期间年终奖是否发放
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是依据劳动法及其法律解释,劳动者在法定休假日用人单位应当依法支付工资。工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴。劳动者生育或者实施计划生育手术依法享有休假期间,用人单位应当支付其工资,劳动合同、集...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>岳阳产假陪护假十五天,应该扣年终奖吗?
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深圳人力资源和社会保障局算了一下,如符合相关要求,最多能够享受193天产假。具体为:98天(产假)30天(难产)15天(晚育)35天(领取独产娃儿优待证)15天(深圳人口与计划生育条例对晚婚晚育的优待...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没有说年终奖,不发年终奖怎么办
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年终奖不是必须发放的工资报酬,所以说即使没有的话,也不能怎么着公司...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>年终奖发什么好
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按照国家相关法律规定,年终奖一般是企业按照企业利润、员工个人绩效等的激励措施,年终奖的发放不具备强制...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司发了年终奖,想问下年终奖个调税怎样算?
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年终奖个税算法(供参考) 年终奖计税方法共有2种,分别为: 1。扣除三险一金后,如果当月工资超过35...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
房屋没有房产证离婚应该怎么样分割
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王磊律师| 专职律师,7年经验在线咨询年休假怎么计算
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询休产假是否会发年终奖呢,怎么规定
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1、产假会发年终奖,否则用人单位属于克扣工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉; 2、年终奖属于奖金,是工资总额的一部分,产假是女性职工的带薪假,产假期间相当于已提供正常劳动,用人单位未按约定标准向劳动者...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>在发工资和年终奖的时候员工产假不能领年终奖
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按照法律来说是不影响的 法律依据如下:按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到产假年终奖应该怎么样发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司年终奖报税却不发年终奖
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公司年终奖报税却不发年终奖属于违法的。在实践中,直接支付给职工的劳动报酬一般由计时工资、计件工资、奖...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>遗嘱继承中房产应该怎样过户
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张梅律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询单位请产假扣年终奖吗?产假扣除年终奖合法吗?
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请产假扣奖金、年终奖是否合法不能一概而论。 按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>影响年终奖吗单位能随便扣年终奖吗年终奖怎么发
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用人单位有权随意扣发年终奖金吗第一种情况,如果劳动合同明确约定年终奖金属于劳动报酬的一部分,或者用人单位将发放年终奖金明确规定在规章制度里,那么用人单位不能无故扣发员工的年终奖金。第二种情况是,年终奖...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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