重庆市伤残等级评定标准及赔偿标准
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残疾赔偿金是指对受害人因人身遭受损害致残而丧失全部或者部分劳动能力的财产赔偿。由于人身损害造成的残疾...
重庆工伤九级什么标准赔偿
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重庆九级残疾补偿:城镇居民人均可支配收入标准或上年农村居民人均纯收入乘以20年后再乘以20%。医疗费...
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温州工伤十级赔偿标准
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人身损害赔偿十级伤残赔偿标准
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工伤鉴定十级重庆有赔偿标准吗?
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重庆市职工十级工伤赔偿标准(赔偿项目与计算方法): 1、一次性伤残补助金=受伤职工本人月工资×7个月; 2、一次性伤残医疗补助金(以劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同为前提)=...
重庆市工伤8级赔偿标准一共会赔偿多少钱
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重庆市工伤待遇调整其赔偿标准可按照如下计算方式: 1、医疗费挂号费诊疗费医药费住院费其他医用费用,医...
10级伤残赔偿标准重庆?
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1、十级残疾赔偿金=城镇标准:7.3万元;农村标准:1.87万元; 2、被扶养人生活费; 3、医疗费...
不明白,就问一问
重庆市十级工伤赔偿标准,律师怎么看
医疗过错十级赔偿标准
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工伤十级伤残赔偿明细表
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工伤5级伤残赔偿标准是多少
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重庆九级工伤赔偿标准一览表(一至十级)
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估计10多万起。 工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月...
重庆一10级工伤伤残赔偿标准工伤赔偿标准至少赔偿几级?
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能,至少10级。可能9级 工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准...
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2023交通事故十级伤残赔偿标准重庆
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首先,十级伤残是伤残等级中的一种等级。根据国务院《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定,伤残的...
2023重庆工伤十级伤残有哪些赔偿
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我们都知道员工受了工伤公司是需要赔偿的,十级工伤应该算是工伤等级里面最轻的一种了,但是因为也是评了级...
重庆工伤十级能赔多少
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重庆工伤十级赔偿标准如下: 一、一次性伤残补助金=受伤职工本人月工资×7个月; 二、一次性伤残医疗补...
工伤一级和十级哪个严重
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十级工伤有哪些赔偿项目
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工伤7级重庆赔偿标准多少
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您可以享受以下工伤待遇:第一、一次性伤残补助金,13个月本人工资;第二、劳动、聘用合同期满终止,或者您本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业...
工伤等级评定赔偿标准重庆
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(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成...
重庆工伤伤残等级评定标准及赔偿标准
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重庆工伤残疾十级鉴定标准赔偿标准: 1、全市城镇经济单位职工年平均工资?40042元 2、全市城镇经济私营单位职工年平均工资?26251元 2017年重庆十级赔付计算请参照2013年重庆市最新职工十级...
广州市工伤十级赔偿标准查询?
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1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月; 2、一次性工伤医疗补助金,十级伤残为每满一年发给0.1个月...
十级伤残赔偿标准,工伤伤残赔偿标准
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工伤十级伤残的,从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者...
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五级伤残的赔偿标准
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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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重庆工伤九级能赔多少钱工伤九级赔偿标准
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2018年重庆市九级工伤赔偿标准: 1、一次性伤残补助金=受伤职工本人月工资×9个月; 2、一次性伤残医疗补助金(以劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同为前提)=全市上年职工月平...
重庆工伤赔偿标准,在重庆工伤认定
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工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准(2009年2580元)×...
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工伤赔偿十级伤残标准
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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个...
车祸十级伤残赔付标准是什么
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重庆市工伤十级伤残能赔几万
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估计7-8级,赔付10多万起。 工伤待遇赔偿包括:⑴医疗费:⑵住院伙食补助费:⑶护理费:⑷一次性伤残补助金:工资×法定月份数;⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数;⑹一次性伤残就业补...
重庆工伤十级赔偿多少钱?
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工伤,60-100万左右。看护理依赖程度、假肢费,是否一次性支付。 工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次...