怎么写?怎么办理自动离职
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1.名称。 2.辞职内容。 3.姓名。 4.时间。...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>旷工自动离职自动离职期间工资怎么算
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旷工自动离职上月工资的处理是,不会扣除劳动者上月的工资,旷工离职,劳动者因此给用人单位造成损失的,劳...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对自动离职怎么写,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,8年经验在线咨询离职后怎么自己续交社保
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询自动离职和非正式离职的区别, 自动离职和自动离职的流程是怎么样的
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没有非正式离职的程序,只有按规定办理离职的程序,因此,通常如果不按规定办理离职,就是非正式离职,自动离职往往就是没有按照规定办理离职。自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>怎么区别自动离职与辞职
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>离职后,自动离职怎么计算工资
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1、员工自动离职,是违纪行为,单位可以以此对员工进行纪律处罚,也可以扣除部分奖励性待遇作为处罚,但是...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
自动离职怎么写,律师怎么看
自动离职可以申请失业保险金吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验 在线咨询怎样才能自动离婚
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李丽萍律师| 合伙人,9年经验 在线咨询离职后档案在自己手里怎么处理
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吴肖律师| 专职律师,4年经验 在线咨询非自愿离职被要求写自愿离职怎么办
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非自愿离职被要求写自愿离职,可以向当地劳动监察部门求助,也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。关于非自愿离职被要求写自愿离职怎么办的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>离职自动离职争议怎么处理?
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处理自动离职争议的方式是职工自动离职给企业造成了损失,企业可以要求职工赔偿或交付违约金。自动离职是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对自动离职怎么写,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工自动离职一定要写离职通知书吗
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员工自动离职需要写离职通知,并且劳动者应该提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>如何解释自动离职,自动离职有什么后果
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>停薪留职后怎么算自动离职
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停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订的,约定停薪...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>分居两年自动离婚怎么办理
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唐恬律师| 权益合伙人,4年经验在线咨询一方自愿净身出户离婚协议书怎么写
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刘云海律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询遇到自动离职怎么写,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
自动离职自动离职证明超过5天不交怎么办?
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《劳动合同法》明确规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。而劳动者亦应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>怎么区分自动离职和辞职
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辞职和自离的区别: 自离,即自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。 1、有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走; 2、有的职工未说明...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职连续多少天算自动离职
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自动离职是指劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。根据《劳动部办公厅关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》中对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第2条第1项中的“自动离职...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工作半个月自动离职算自动离职吗
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>离职报告写了一个月后可以自动离职吗
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1、员工自动离职,是违纪行为,单位可以以此对员工进行纪律处罚,也可以扣除部分奖励性待遇作为处罚,但是...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
自由职业者怎么交社保
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询离婚传票几次自动离婚
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刘婉婷律师| 专职律师,10年经验在线咨询是辞职自动离职还是辞职自动辞职
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属于主动辞职。 员工离职通常分为以下几种类型:自请辞职、解雇离职、符合劳动合同终止情形离职,如退休、劳动合同到期不再续签、员工失踪或死亡等。 1、自请辞职: 根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>什么是自动离职?
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走;有的职工未说明原因不辞而别;也有的受优厚待遇诱惑而擅自...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到自动离职怎么写,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样才算自动离职
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自动离职是指职工擅自离职,没有履行通知义务的行为。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>离职了社保可以自己交吗
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询主动离职写成被动离职
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主动辞职,需要提交辞职报告,并用于社保停保。解聘,是被公司解除劳动关系,需要公司开出解除劳动关系证明文件,这也是用于停止社保的材料。被解除劳动关系,需要按照国家法律规定对员工进行一定的经济补偿,为工作...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职工资怎么算,劳动合同法规定自动离
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自动离职用人单位应当结清工资,但劳动者应当赔偿损失。自动离职,指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职,而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除合同未准,擅自离职或违约出走;未说明原因...
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