不签劳动合同工作多久视为合同工
图文104人已浏览
与单位建立劳动关系,不管多久没有签订劳动合同,并不会转为雇佣关系。如果用人单位自用工之日起满一年不与...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>签的劳动合同与实际工作不符
图文895人已浏览
工作内容与签订的岗位不符合,属于合同的变更,应该要得到双方的同意,单位仍然不听你的意见,你可以提起仲...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工作签不签劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作不签合同算不算违法行为
视频1,571人观看
杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,481人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工作都要签劳动合同为何深圳公司不签劳动合同?
问答584人已浏览
深圳公司不签劳动合同,这样做扣工资没依据。如果您是在试用期,须提前三天。如果已经过了约定的试用期,并且已经工作超过一个月,你可以以未签劳动合同为由要求对方给你双倍工资。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>签了合作协议没签劳动合同
图文1,033人已浏览
1、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。 2、单位终止或解除事实劳动关系需要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签定劳动合同的私人厂分工签不签合同
图文120人已浏览
管的。国家各地的劳动和社会保障局负责管理劳动争议的问题,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作签不签劳动合同,律师怎么看
企业用人不签劳动合同违法吗
视频2,913人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同一年一签合法吗
视频6,449人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
视频489人观看
陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动者工作后公司不签合同
问答584人已浏览
劳动者工作后公司一直不签合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;拒不支付的,可以向劳动行政部门举报。法律依据 《中华人民共和国劳动合同...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>未签合同不续签怎么继续工作,劳动法
问答584人已浏览
合同到期不续签,劳动者继续工作。原用人单位未表示异议的,双方有劳动关系;用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同但未签订的,双方有无固定期限劳动合同关系。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作签不签劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者找工作应该签合同吗?
图文112人已浏览
根据《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动者自用工之日起一个月内,应与用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同不签自动续签吗?
图文197人已浏览
劳动合同没续签不是自动延续,用人单位需要提前一个月发出是否续签的询问函与劳动者确认,双方沟通一致后重...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不签劳动合同,拖欠工资没有签劳动合同怎么办?
图文263人已浏览
公司未签劳动合同,劳动者可以自用工之日起超过1个月不满1年内主张每月支付2倍的工资。公司拖欠工资,员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不续签劳动合同需要提前通知吗
视频3,004人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询用人单位不签劳动合同的怎么办
视频2,427人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到工作签不签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作六天没签劳动合同,没签劳动合同是否有工资
问答584人已浏览
6天没签合同就有工资。工资是指用人单位或者法定用人单位根据法律、行业或者与员工的约定,以货币形式向员工劳动支付的报酬。 劳动报酬按劳动支付,不能不给,不给是违法的,可以向当地仲裁机构投诉,申请劳动仲裁...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期工作单位不续签
问答584人已浏览
工时单你可以问问公司,劳动合同到期,你现在是准备继续在公司上班,还是离职?如果是继续上班,可以与公司协商续签劳动合同,如果公司在劳动合同期满1个月内没有与你续签,那么需要向你支付双倍工资。如果公司决定...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没签就不用担任工作
问答584人已浏览
1、即使劳动者没签劳动合同,在解约或者终止劳动合同时也需要办理工作交接。这是劳动者的义务,而单位的义务是出具离职证明,为劳动者转移档案和社保等。若单位是逾期不签约的,劳动者还可以追究其责任。 2、法律...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工作两年未签劳动合同,不能仲裁吗?
图文40人已浏览
工地没有劳动合同可以申请劳动仲裁仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>暑假工找工作没签合同没签劳动合同可以报警吗?
图文118人已浏览
假期工可以向劳动部门投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资和因未签书面劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,677人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工作两个月没签合同怎么办
视频1,308人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询不定时工作制劳动合同签订吗
问答584人已浏览
一、实行不定时制的岗位必须符合原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》规定的岗位,且须经劳动部门审批。不是企业想签就签。不定时工作制仍需遵守国务院有关劳动时间和节假日的规定,...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>签劳务合同不工作可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
签了劳务合同可以解除。 1.用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 2.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 3.有...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作签不签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同终止后继续工作未签劳动合同
图文131人已浏览
劳动合同到期后继续工作但没有签合同,劳动者可以要求从第二月起支付每月二倍工资。自用工之日起满一年不与...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,264人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工作多久必须签劳动合同,入职多久必须签劳动合同,劳动合同,劳动合
问答584人已浏览
公司应在员工入职起一个月内(试用期内也应当与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工作六年未签劳动合同能代签吗?
问答584人已浏览
1、可以不签,你也有权要求支付双倍工资。但是补签了之后,对于你维权要求支付双倍工资会有不利,关键是无法证明合同是补签的“公司要补签劳动合同”,从用工之日到补签之前扣除一个月后,按《劳动合同法》应支付双...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询