强制加班超过法律规定是否属于违反公司管理
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因疫情需要,安排加班时长超过法律规定不属于违法。有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司有权利强制加班吗
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用人单位不可以强制员工加班工作。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司强制加班是否违法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
修路强制征地是否违法
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燕晓静律师|合伙人,7年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询强制加班是否违反公司规章制度
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公司强制过年加班违法,但下列情形除外:发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;其他...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>加班过程中公司强制加班举报电话
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举报劳动纠纷的电话都是一样的,拨打12333进行举报就可以了。不过大家在这里要注意的是,如果不是用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业控制加班强迫员工辞职是否违法
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公司控制加班强迫员工辞职是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位不得非法强迫劳动者加班...
李驭律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司强制加班是否违法,律师怎么看
房屋加层是否违法
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邹碧琴律师| 专职律师,4年经验 在线咨询住房公积金是否强制缴纳
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马筱律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公司要求体检自费是否违法
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吕少真律师| 专职律师,3年经验 在线咨询请问公司违法强制加班?
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1、是违法的。加班必须要有加班费或是补休,可以到当地的劳动部门反映情况。 2、国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工加班是否强制
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如果用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司强制加班是否违法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎样告公司领导强制加班
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在保护好人身利益的前提下,保存好证据,向相关部门投诉、提起仲裁、诉讼。 首先,当侵权行为,违约行为发...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司强制加班举报有用吗
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如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12333投诉都是可以的。这里要清...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工能投诉公司强制加班吗
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可以匿名投诉公司强制加班。 《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司宿舍乱扣水电费是否违法
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询拆迁是否可以强制
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到公司强制加班是否违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期上班公司强制加班哺乳期加班违法吗
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哺乳期领导让周六加班违法。根据相关法律规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>限时加班所谓的自愿加班强制性加班是否违法
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您说是自愿加班强制性加班违法吗?的问题根据法律第四十条有下列行为之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款;情节较轻的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款: (一...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司强行要求加班每星期加三天公司不给加班费是否违法
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1、公司年终加班不出加班费,隶属克扣或拖延薪水的做法,违背了《劳动法》的规定; 2、在用人单位拖延薪水的情况下,劳动者要先和用人单位商量,如果商量不能解决,则能够通过以下法律途径来解决: (1)向当地...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>节假日强制加班怎么告公司
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节假日强制加班的,一般不可以直接起诉公司。节假日强制加班的属于劳动争议,对于劳动争议,必须要先提起仲...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>强迫加班是否违反治安处罚法?
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强迫加班不违反治安处罚法,违反劳动法。 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验在线咨询上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司是如何强制加班的?
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1、用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。而劳动法也规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>天息强制加班是否有加班费合法
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用人单位强制加班的行为一般是不合法的,除非是有自然灾害等紧急情况。但加班后支付加班费的行为是合法,如果单位安排劳动者延长工作时间的,需要依法足额向其支付加班费。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司强制加班是否违法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
实习期强制要求加班违法吗
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实习期强制加班属于违法行为。根据规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>强制性打新冠疫苗违法吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询强制加班怎么处理,公司加班
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如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12021投诉都是可以的。这里要清楚一点什么是强制加班,我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>一朋友是做公司的,那个强制加班违法吗??
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如果用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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