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因个人原因公司不给交社保怎么办

2020-08-16 1,007人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：482

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专业分析
可以协商处理，协商不成可依法提起劳动争议仲裁。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 如果签订的是劳务合同，公司是不需要给员工缴纳社保的。劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，签订的劳务合同，双方不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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