公司解散通知由谁写
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公司解散通知一般情形下由公司总裁办或者总经办来写。公司解散需要提前一个月书面通知劳动者解除合同,没有...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>公司倒闭代通知金如何给
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公司要倒闭代通知金;代通知金的工资标准是解除劳动合同时上一个月的工资标准确定下发。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司解散要给代通知金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
请求公司解散需要经其他股东同意吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询重新解散公司要扣代付员工代收通知金吗
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根据现行政策规定,因企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散的,确定终止劳动关系,经济补偿金从2008年1月1日起每年补偿1个月职工个人前12个月的平均工资,不满半年的按补半个月计算。反...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>公司和解散通知怎么写?
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一般是由公司总裁办或者总经办来写。公司解散需要提前一个月书面通知解除合同,没有提前通知的,单位应该发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司解散员工离职钱是否是代通知的
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公司解散是否给员工代通知金,当一个公司的决策者或者决策层决定公司破产或者解散时,突然使得员工失去工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司解散要给代通知金吗,律师怎么看
公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司解散的形式有哪些
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询怎么提起公司解散诉讼
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司决定解散, 要求代通知金, 怎么办?
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解散公司需要支付通知费。公司非法解雇,未提前30天通知的,劳动者也可以向公司索赔一个月工资的经济补偿。非法解除劳动合同的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>解散公司要提前通知吗
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公司解散要提前通知员工,并且需要提前三十天以书面形式通知员工。如果没有提前三十天进行书面通知的,就要支付代通知金,要是提前了三十天通知的,即便是口头通知的也不需要支付。 《劳动法》第二十六条规定,有下...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司解散要给代通知金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司解散提前一个月通知需要赔偿吗
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公司辞退合同期内员工,提前一个月通知不需要其他赔偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>赔偿金需给代通知金吗
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劳动者在申请劳动仲裁时,不能同时主张赔偿金与代通知金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同期满公司给支付代通知金么?
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劳动合同期满终止,并不属于法律规定应当提前30日通知的情形,换言之,单位可以不提前通知,也无需支付代...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期公司解散部门有赔偿吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司解散清算流程怎么走
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到公司解散要给代通知金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解散员工不变更公司会支付通知金吗
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可以要求赔偿代通知金的情况: 1、实习期的被辞退,必须是提前3天通知; 2、正式员工被辞退,必须是提前30天通知; 劳动信访处的答复也是真的:即劳动合同签订后,由于劳动情况发生重大变化,致使双方的的合...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>会不会通知公司解散
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公司解散会提前通知员工,并且需要提前三十天以书面形式通知员工。如果没有提前三十天进行书面通知的,就要支付代通知金,要是提前了三十天通知的,即便是口头通知的也不需要支付。 《劳动法》第二十六条规定,有下...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散怎样写通知
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一般由公司总裁办公室或总经理办公室撰写。公司解散需提前一个月书面通知终止合同。未提前通知的,单位应当支付一个月的工资。单位单方面终止合同的,应当支付劳动者的经济补偿。《劳动合同法》第四十七条 经济补偿...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散通知包括什么内容?
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公司解散通知包括以下内容: 1、公司的基本信息,如公司名称、法定代表人姓名、公司详细住所等; 2、公...
姜超律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司解散需要提前多少天通知员工
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公司解散需要提前30天通知员工。公司解散需要提前30天以书面形式通知员工,不提前30天通知将支付通知...
唐晓峰律师| 创始人,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
股份公司解散条件有哪些
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询公司解散需要求30天内通知?
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公司解散要提前通知员工,并且需要提前三十天以书面形式通知员工。如果没有提前三十天进行书面通知的,就要支付代通知金,要是提前了三十天通知的,即便是口头通知的也不需要支付。《劳动法》第二十六条规定,有下列...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>举报公司支付代通知金能解除收到没通知金吗
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公司非法终止劳动合同的,应当在经济补偿的基础上支付双倍赔偿,无需支付代理通知;公司非过失解雇,未提前30天书面通知劳动者,应当支付代理通知和经济补偿。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司解散要给代通知金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职未提前一个月通知公司,要扣代通知金吗?
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依据我国相关法律的规定,员工未提前30天书面通知用人单位辞职,给公司造成损失的,用人单位可以要求员工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司注销代通知金是否要给劳动者
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公司解散应当提前三十日通知劳动者,未提前通知的,应当支付代通知金。另外。公司提前解散,应当向劳动者支付经济补偿金。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>根据我国法律规定公司遣散是否需要代通知金?
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在现代社会,我们国家的法律体系是在不断的完善当中的,所以人们的法律意识普遍在不断提高,用人单位和劳动者之间发生纠纷,也需要利用法律的武器来保护自己,那么,根据我国法律规定公司遣散是否需要代通知金?如果...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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