什么是关于新劳动合同法赔偿金的规定
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新劳动合同法对赔偿金的规定:用人单位违法解除劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动法律关于聘用合同的规定,与劳动合同的区别
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聘用合同与劳动合同的区别: 1、适用范围不同。狭义劳动合同适用的主体为企业,聘用合同适用的范围主要为...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同法关于婚假的规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
民法典关于合同的规定
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询合同法关于合同解除的法律规定
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询规定,劳动法关于婚假是怎么规定的?婚假多少天?
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思科律所-律师助理为您解答: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、结婚时男女...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>关于职工产假的规定劳动法新版
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劳动法最新产假分类: 1、产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查,应算作...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法关于病假的规定和病假工资的支付规定
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一般来说,请病假是不会扣工资的。 在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同法关于婚假的规定是什么,律师怎么看
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询合同法关于合同无效有哪些规定
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询关于经济补偿的劳动合同法的规定是什么,劳动合同法的
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经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为:经济补偿金=工作年限×月工资工作年限的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于病假医疗期的规定新劳动法关于职工病假工资有何规定
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劳动合同法关于病假医疗期的规定新劳动法关于职工病假工资的规定企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同法关于婚假的规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
关于劳动合同法的第三次签订规定
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关于第三次签订劳动合同的法律规定:如果劳动者与单位连续订立二次固定期限劳动合同,在续订时劳动者胜任其...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于婚假的法律规定
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关于婚假的法律规定:国家法定婚假为一至三天,由本单位行政领导批准;各省《人口与计划生育条例》额外增加...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是新劳动法关于员工罚款的规定?
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《劳动法》关于员工罚款规定:用人单位不得对员工进行罚款,罚款是行政处罚,而用人单位没有制定罚款条例的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>婚姻法最新关于离婚规定
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询民法典关于婚姻冷静期的规定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到劳动合同法关于婚假的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法关于劳动合同的适用范围及相关法律法规的法律规定是什么
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《劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位),与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。 国家机关、事业单位、社会团...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》中关于劳动者的劳动关系存在有什么规定
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劳动法对劳动合同及劳动关系作了如下的规定: 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于职工休病假的规定,劳动法对休病假时间是如何规定的
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职工休病假的规定,国家是统一的,法律依据如下:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>关于新劳动法请病假这条是如何规定的
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关于请病假的规定:如果劳动者的医疗期是三个月,则可按六个月内累计病休时间来请假;医疗期六个月的按十二...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>关于协议解除劳动合同有什么规定
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民法典关于财产分割是怎么规定的
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询关于劳动合同婚假问题
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其实劳动合同婚假,晚婚假天数:各地晚婚假总天数10-30天。 全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对劳动合同及劳动关系的相关规定是什么,劳动法是怎么规定的
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《劳动法》对劳动合同及劳动关系作了如下的规定: 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同法关于婚假的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于无固定期限劳动合同的法律规定是怎样的
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询关于上海婚假和新婚假劳动法中的有关规定
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婚假期间工资待遇:上海劳动法婚假和路程假期间,工资照发。《上海省人口与计划生育条例》第三十五条职工实行晚婚的,增加婚假十日实行晚育的,增加产假十五日。城镇其他人员实行晚婚、晚育的,可由当地人民政府给予...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法上关于病假工资规定及劳动合同的规定,怎样写
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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