员工泄露公司机密如何收集证据
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认定员工泄露公司机密的举证如下: 1、劳动关系问题,证明劳动关系比较容易,劳动合同、工作证、工资表等...
何嘉志律师|专职律师,3年经验咨询我>>如何立足员工泄密证据
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公司告员工泄密的证据包括:监控录像;偷窃商业机密的工具;证人证言;其他。用人单位与劳动者可以约定保密...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司告员工泄密要什么证据,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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李胜春律师|,19年经验在线咨询告泄密需要哪些证据
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一、告泄密需要哪些证据 《泄密案件查处办法》第三章第十七条中规定:可以用于证明案件事实的材料,都是证据。证据包括: 1、物证; 2、书证; 3、证人证言; 4、案件当事人陈述; 5、视听资料、电子数据...
上海在线咨询顾问团咨询我>>公司泄露员工个人秘密处理
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一般情况下,企业可以通过向人民法院提起民事诉讼,要求赔偿;若泄露商业秘密,构成侵犯商业秘密罪的,企业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何认定员工泄露公司机密
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泄漏公司机密,情节轻微的,将会受到公司的行政处罚并承担一定的赔偿责任。情况严重的,给公司造成重大损失...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司告员工泄密要什么证据,律师怎么看
赌博离婚证据要什么证据
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胡梦蝶律师| 律所主任,9年经验 在线咨询泄露商业机密罪怎么判
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询工程索赔需要搜集什么证据
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询公司告员工泄密的证据是如何的,有没有相关的法律规定
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公司告员工泄密的证据包括:监控录像;证人证言;偷窃商业机密的工具;其他。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资员工控告公司要什么证据呢?
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根据《民事诉讼法》规定,谁主张谁举证。员工需带上工资明细单据,加班记录,其他员工证明等证据,要能够证明你的主张即可。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司告员工泄密要什么证据,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工泄密可根据什么法律依据追究责任
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保守单位的工作秘密,是员工应当遵守的职业准则。根据《劳动合同法》以及其他司法解释的规定,如果员工泄露...
邹碧琴律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>对于泄露公司秘密的员工,该怎么办?
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泄漏公司机密,情节轻微的,将会受到公司的处罚并承担一定的赔偿责任。情况严重的,给公司造成重大损失的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我们该怎么告员工泄露商业秘密?
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需要分情况来看,如果员工泄露商业秘密,若属于民事纠纷的,企业可以通过向人民法院提起民事诉讼,要求赔偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司清算组成员要求是什么
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么情况下公司辞退员工不赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到公司告员工泄密要什么证据,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工泄密可以告单位吗
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1,保护用人单位的商业秘密是每一个劳动者的法定义务。不论在职还是离职,劳动者都应当就用人单位的商业秘密承担保密义务。在职员工造成泄密的,公司不仅可以与之解除劳动合同,还可以要求其赔偿公司的损失;对离职...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工告公司需要那些证据吗?
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员工告公司,一般由员工自己承担举证责任。但对于用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工泄密可根据什么法律依据追究责任
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具体的法律依据如下: 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>在职员工泄密要赔偿吗
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在职员工泄密是要赔偿的。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我公司告我侵占员工工资需要哪些证据
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需要,基本上都是向公安机关或者检察机关报案,由国家机关搜集证据提起公诉的。职务侵占罪是指公司、企业或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司注销清算报告要包含什么内容
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司解散怎么赔偿员工
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询公司泄密员工应承担哪些责任
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企业会计和科技人员、行政管理人员、以及因业务上可能知悉技术秘密的人员或业务相关人员签订保密协议、约定竞业限制条款。签订了保密协议、约定竞业限制条款的员工,便负有保密义务,在解除或者终止劳动合同后,在竞...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司人员泄露商业秘密
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泄露公司商业秘密要根据当事人情况判定,如果用人单位与劳动者之间签订的劳动合同中有保密协议和竞业限制的相关条款,并且用人单位是有证据证明劳动者泄露公司机密的,用人单位是可以申请劳动仲裁要求劳动者承担其损...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司告员工泄密要什么证据,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工告公司需要谁举证
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员工告公司,一般由员工自己承担举证责任。但对于用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>传销公司员工怎么定罪
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司员工在业务中泄露了商业秘密,需要向公安机关提供相关证据吗?
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如果对方的行为涉嫌泄露商业秘密,有可能构成犯罪的,但你方需要提供相关证据。根据《刑法》、《反不正当竞争法》第十条的规定,侵犯商业秘密罪客观要件包括: (一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>员工泄密会承担什么责任
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企业会计和科技人员、行政管理人员、以及因业务上可能知悉技术秘密的人员或业务相关人员签订保密协议、约定竞业限制条款。签订了保密协议、约定竞业限制条款的员工,便负有保密义务,在解除或者终止劳动合同后,在竞...
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