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拖欠工资不发仲裁有补偿吗

2024-05-15 16人已浏览
  • 赵佳律师

    赵佳律师专职律师

    北京衡宁律师事务所

    擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

    近期30天 评分：5.0 服务人数：13

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专业分析
对于用人单位未能按照规定及时支付其所雇佣员工的薪酬的情况来说，若员工选择通过申请劳动仲裁来追回拖欠的工资，通常仅能得到拖欠工资部分的补偿。换句话说就是，用人单位需要仅仅根据有效的仲裁裁决书或仲裁调解书，对尚未支付的拖欠工资进行支付。 当员工选择通过向劳动行政部门进行投诉和维权，进而由劳动行政部门提出强制执行命令时，如果企业仍然未能如期支付，则将面临以应付款项的50％以上、100％以下的比例方式，附加赔偿给员工的责任。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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