因工伤无法上班工资怎样发
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工伤保险条例第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治...
工伤后遗症怎么办?还让上班
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可以找劳动局...
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进入公司上班后不给工资怎么办
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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2022年工伤上班了怎么办
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可以拒绝上班。 《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行...
上班3年没领工伤保险怎么办
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单位严重违法,于劳动纠纷,应该搜集一些能够证明与这个单位存在劳动关系的证据,尽快去提出劳动仲裁。...
寒假工因上班无法结算怎么办
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
不明白,就问一问
工伤二年后无法上班怎么办,律师怎么看
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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上班后工伤性疼痛怎么办
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根据《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定...
因工伤无法上班工资怎样发
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工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,...
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工伤提前上班后再次复发怎么办
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工伤职工提前上班后再次复发,依法享受以下工伤保险待遇:停工留薪期内原工资福利待遇不变;安装配置伤残辅...
上班二天工伤又工资吗
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工资正常发放,只要与用人单位存在事实劳动关系,依据《工伤保险条例》法律规定,可以得到工伤保险福利待遇...
工伤伤好后必须上班么
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工伤伤好后必须上班。职工的停工留薪期满之后就应该上班。工伤职工具体什时候上班,和鉴定结论有没有下来没...
自己在上班路上受伤算工伤吗
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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工伤认定后,上班前了上班时间,怎么办
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1.工伤认定后,当事人能依照工伤保险条例的规定索赔;2.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;3.工伤保险条例条例第三十三条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工...
工伤保险发生后半年要发上班怎么办
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1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹...
途中摔伤上班无法办理保险怎么办
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如果属于工伤,用人单位末缴纳工伤保险费的,则由用人单位承担工伤保险责任。...
工伤一年后二次手术费怎么办
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工伤一年后二次手术仍然属于工伤赔偿的一部分,还是按照工伤的标准进行赔偿。如果是因为交通或者劳动事故造...
因为受伤无法上班
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首先要到当地劳动部门申请工伤认定,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个...
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上下班途中受伤算不算工伤
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上班途中工伤赔付标准是什么
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工伤后上班被迫辞职,该怎么办?
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可以收集证据到劳动仲裁委员会申请仲裁公司赔偿并解除劳动关系。根据《劳动合同法》第八十八条用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任:...
工资无法按期发放,工厂上班怎么办?
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劳动者欲申请劳动仲裁,需要提供证明与用人单位之间存在劳动关系的证据。这些证据包括:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、公司名称的工装、地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动...
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在工地上班后碰见工人摔伤了怎么办
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小包工头实质就是工地带工的。如果工人在工地受伤,就要看自己与甲方签署的是什么性质的合同,如果是承揽合...
工业用地50年后怎么办
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开工地无牌车上下班撞伤人怎么办
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等待交警的责任认定,一般撞人者要负责。...
工伤一年后怎么处理才能算上无工伤
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首先要申请工伤认定——申请劳动能力鉴定——计算赔偿数额——要求赔付。不成,申请工伤赔偿纠纷仲裁维权! 【注意】:1、单位应当在受伤后三十日内申请工伤认定;单位不申请的受害人或其亲属应当在出事故受伤后一...