我在工地受伤,请问在什么单位解决问题
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第一、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或...
如何解决一些地区征地拆迁工作存在问题
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征地拆迁的问题有:宣传工作不到位、法律法规不健全、补偿方式相对单 一、补偿安置标准不够完善等。解决征...
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厂里上班受伤了一般怎样解决
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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在工地上受伤了怎么解决问题,如何解决?工伤和解的程序是怎么样的
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先申请工伤认定,同时可以请律师给你代为参与和解相关事宜。具体程序如下: 第一、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起...
解决工伤问题去什么地方
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要先向劳动部门申请工伤认定。认定为工伤之后,可以申请劳动仲裁要求赔偿。建议采取如下措施: 1、单位应...
给企业提出的工伤问题如何解决
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应当注意时间与原则问题,具体如下: 1、工伤事故处理的时间限制 工伤事故的处理不允许拖延时间,必须在...
不明白,就问一问
在工地上受伤了如何解决问题,律师怎么看
工地出了问题施工员要坐牢不
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土地确权后有纠纷的怎样解决问题
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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在工地上受伤了, 请问怎么解决问题, 工伤怎么处理
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先申请工伤认定,待伤情稳定后作劳动能力鉴定,如能评残,按伤残等级要求相应的工伤保险待遇。 一、是否属于工伤 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到...
在超市上班受伤骨折怎么赔偿, 如何在工地上解决赔偿问题
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您和超市协商解决了吗?超市是什么态度?您医药费花了多少? 您是可以现申请工伤认定,如果构成工伤,等伤情稳后做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地...
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在公司上班工伤了如何协商解决
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前提是单位有没有给你参加工伤保险,已参加的前提下,应该在你发生工伤的48小时之内向当地的社保局报案,...
工伤死亡赔偿责任问题如何解决
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可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准...
如何解决土地流转相关问题
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土地流转纠纷解决方式有: 1、与承包方沟通,自行和解; 2、也可以在第三方单位的组织下进行调解; 3...
工地受伤了都有哪些赔偿
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拖欠农民工工资如何解决
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在工地上受伤了老板不解决问题怎么办? 工地工人工伤不给钱? 怎么办
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(...
在工地上受伤了,怎么解决,请问我在公司上班期间受伤了,怎么办?
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首先,要证明你的伤是在公司工作期间受到的伤害。为了证明这一点,最好让公司出一份书面证明,说明你受伤的过程;或是让所在车间出一份受伤过程的证明也可以;或是让同一车间的工友出一份你受伤过程的证明,最好是俩...
如何解决劳务合同后雇工受伤问题
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根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立...
请问工地上干活摔伤了怎么解决
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1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、...
如何解决政府征地违法问题
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政府征地存在非法批准等违法行为,其批准文件无效,对非法批准征收、使用土地的直接负责的主管人员和其他直...
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工厂受伤骨折如何赔偿
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在厂里受伤算工伤吗
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在工地上班,在工地上受伤,老板不管,我该怎么办,去哪里解决问题
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首先要了解你所说的分包商是否有用工资质,如有用工资质可以申请工伤认定,工伤认定需要到当地的劳动和社会保障行政部门,申请工伤认定要提供工伤认定申请表、受伤者的身份证复印件、劳动合同文本复印件或其他劳动关...
怎么解决在工地上受伤?
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在工地上受伤了的解决办法: 1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、认定工伤后,再进行劳动能力鉴定。 3、根据鉴定的劳动能力等级享受工伤保险待遇。...
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工地工伤能找项目部解决问题吗
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必须找承建单位,因为工伤事故的责任主体是有资质的承建单位或者有资质的劳务分包单位。项目部只是公司的派...
建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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工地干活受伤弟弟怎么解决问题
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你弟弟有权按两个途径索赔:一是按工伤案件,用人单位应在事发后30日内申请工伤认定,逾期受害职工一定要在一年内申请工伤认定,认定为工伤后向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,鉴定出几级伤残后向劳动仲裁委...
在工地上受伤了怎么办在哪里解决问题, 工伤事故处理时间限制是多久
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是否是属于工伤是需要根据员工受伤的原因进行判定的,由劳动行政部门进行认定。依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被...