劳动仲裁中立案通知后多久有传票
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在民事诉讼中,人民法院会在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告,人民法院也会在收到答辩状之日起五日内...
申请劳动仲裁什么时候通知立案
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被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩...
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申请劳动仲裁多久才能拿到钱
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被辞退如何申请劳动仲裁
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劳动仲裁申请书下达后多少天通知被申请人处理案件仲裁申请能否受理
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》五日内通知并送达。第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予...
劳动仲裁申请被通过后,仲裁开庭后一般多久判决
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1、劳动仲裁经庭审后调解未果,依法做出的法律文书叫劳动仲裁裁决书,不是判决书,劳动仲裁审理期限为45...
仲裁申请后多久才可以申请立案
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立案15日后择日开庭,60日内作出载决。 劳动仲裁受理立案受理劳动争议案件后的程序如下: 1、受理:...
不明白,就问一问
劳动仲裁立案后多久通知被申请人,律师怎么看
异地申请劳动仲裁
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劳动仲裁仲裁期限是多久
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劳动仲裁立案后下一步是什么
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劳动仲裁裁决通知后多久可以申请补缴社保
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仲裁开庭后具体需要多久拿裁决书,需要具体问题具体分析,但是最多不能超过60天,主要与当地仲裁庭的工作效率有很大关系:根据《劳动争议调解仲裁法》第二十九条、四十三条规定,劳动仲裁案件应在受理之日起45日...
劳动仲裁立案通知书一般多久下来
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5天内。申请人提交劳动仲裁申请后5个工作日内,劳动仲裁委员会应当给予答复,受理的,应当出具案件受理通知书。劳动仲裁委员会不受理的,应当出具不受理决定书或者通知书。劳动者申请仲裁不受仲裁期限的限制;但劳...
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劳动仲裁申请多久立案的有关事情
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立案后五日内通知对方。劳动争议仲裁案件的审限是45日,从立案之日起算,所以开庭时间不会太久,具体要看...
仲裁申请递交后,多久有通知
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仲裁申请递交后,五日内有通知。 仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并...
劳动仲裁多久后通知公司的
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只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为。一个...
法院立案多久会通知被告
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劳动仲裁网上申请流程
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劳动仲裁申请被通过后,仲裁开庭后一般多久判决
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1、劳动仲裁经庭审后调解未果,依法做出的法律文书叫劳动仲裁裁决书,不是判决书,劳动仲裁审理期限为45日,案情复杂经劳动仲裁委主任批准的,可以延长15日 2、劳动仲裁员出具的法律文书,叫裁决书,法院审理...
申请劳动仲裁什么时候通知立案比较好
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劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,对于你的申请劳动仲裁什么时候通知立案这个问题,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由对劳动...
劳动仲裁申请多久立案的有关事情
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立案后五日内通知对方。劳动争议仲裁案件的审限是45日,从立案之日起算,所以开庭时间不会太久,具体要看仲裁庭的安排。《劳动争议调解仲裁法》第三十条劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请...
提交仲裁申请书后多久出通知
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提交仲裁申请书后五日内收到通知书。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应...
刚申请完劳动仲裁,想知道劳动仲裁后会被辞退吗
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劳动仲裁期间,如果员工行为满足被辞退的条件依然是可以辞退员工的。如果员工因为解除劳动关系的问题再次和...
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怎么网上申请劳动仲裁
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劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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怎么申请劳动仲裁劳动争议仲裁立案申请书
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需要写一份劳动仲裁申请书,可以先找到企业所在区劳动仲裁部门(一般在劳动局内),说明情况,在他们的指导下(各地区略有不同),提出相关证据材料(证明为企业工作即可),连同仲裁申请书一并...
申请劳动仲裁怎么写仲裁通知?
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与公司签了解除劳动合同的通知书后,能够申请劳动仲裁的,以维护自己的权益。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关...
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劳动仲裁申请仲裁后要多久才有结果
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劳动仲裁自申请至结案,规定45天内完成,最多延长15天。申请劳动仲裁的流程如下: 一、提交申请书:当...
劳动仲裁结果多久出来
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申请仲裁去了,劳动仲裁的时候,民商仲裁立案多久裁决
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1、劳动保障当事人提出仲裁的,应当从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员会提出书面申请。 2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定。受理的,应当由作出决定之日起五日内,将申请书副本送...
仲裁后多久才能通知劳动仲裁结果
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程序什么时候能通知结果?1、庭裁决案件,应当自劳动争议仲裁委员会,受理仲裁申请之日起,四十五日内结;2、案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过...