什么行为属于体罚员工
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(一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (二)违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工违反规定罢工是犯法行为吗
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员工罢工不违反法律,只要不影响治安即可。员工单纯的停工行为,是不算违法的,只是单方面违反了劳动合约,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工罢工属于什么行为,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
偷偷录音属于什么行为
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郝世昌律师|合伙人,6年经验在线咨询遮挡车牌属于什么行为
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询为什么要组织罢工
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我主要因为不能够接受公司的管理方式,总是要求我处罚工人,淘汰工人这样的做法我觉得个人和工人都难以接受,我因此组织了罢工,争取个人和集体的利益。现在我因为组织罢工已经让公司单方面解除了劳动合同,他还要追...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>公司返聘员工属于什么员工
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劳动者达到法定退休年龄以后或依法享有养老保险待遇或领取退休金后,与用人单位之间建立的已不再是劳动关系...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>为员工购买药品属于什么报销
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如果企业没有参加医疗统筹(社保),则员工报销的个人医药费可以列入职工福利费,按规定在企业所得税税前扣...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工罢工属于什么行为,律师怎么看
无照驾驶属于什么行为
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曾丽律师| 专职律师,4年经验 在线咨询闯红灯属于什么违法行为
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询网上辱骂他人属于什么违法行为
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工的哪些情形属于旷工行为
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一般包括以下情形: 1.未履行请假手续或请假未获批准而擅自离开工作岗位的; 2.请假期满,不续假或续假未获批准而逾期不归; 3.不服从工作安排,不按时到安排的工作岗位工作的。 旷工是一种不负责任的行为...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工罢工不给工资
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员工罢工不算是个好办法。对方延迟支付工资,你可主动解除劳动合同,主张全额支付拖欠工资以及支付经济补偿。你需要搜集证据证明你们的劳动关系和工资水平。证据如劳动合同、工作服,工作证、工资条、社保记录、转帐...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工罢工属于什么行为,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
团员让员工罢工犯法吗
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员工罢工一般是犯法的。如果员工认为其合法权益受到侵害,可以通过法律途径获得救济,采取罢工的方式是违反...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工上班没有给员工交工资可以罢工么?
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工资没发员工可以罢工,但是这样不利于劳动者维权。建议提出辞职,通过劳动仲裁索要工资和经济补偿金。员工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>突然罢工的员工工资该发吗
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如果是因为劳动者的罢工给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哪些情况属于变相的辞退员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到员工罢工属于什么行为,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如果某员工举报自己所属公司,属于什么行为
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属于举报行为。不明白你问的意思。如果公司违法,所有人都有权利举报。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂要员工强行交保险属于违法行为吗
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第一,强制员工交社会保险(职工养老保险,医疗保险,生育保险,失业保险,工伤保险)不属于违法行为,而是合法行为。相反不够买行为是违法行为。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>老板在遇到员工因为工资低罢工怎么办
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这个要看员工对于工资的诉求是否合理、合法进行综合判断;一、对于员工要求的工资,公司要充分考虑自身的发展水平、经济效益、管理水平等,也要参考同行业同工作岗位的工资;二、对于员工合理的诉求,企业应当主动与...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工没有工资可以罢工吗
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工资没发员工可以罢工,但是这样不利于劳动者维权。建议提出辞职,通过劳动仲裁索要工资和经济补偿金。 员...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>罢工在我国是不是合法行为啊
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罢工在我国是合法行为。如果员工单纯的罢工行为,是不算违法的,只是单方面违反了劳动合约,用人单位可以拒...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未成年殴打他人属于什么违法行为
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资属于什么纠纷
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司为员工罢工构成不可抗力吗
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1.不是。 2.根据《民法典》第五百九十条中规定:因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。当事人迟延履行后发生不可抗力的,不能免除责任。 3.本法所称...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工的哪些行为属于禁止
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《中华人民共和国公司法》第一百四十八条董事、高级管理人员不得有下列行为: (一)挪用公司资金; (二)将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储; (三)违反公司章程的规定,未经股东会、股东...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工罢工属于什么行为,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工集体罢工要赔偿员工吗?
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员工集体罢工被开除属于严重违反用人单位的规章制度被开除,是不需要进行赔偿的。单位违法解除劳动合同,可...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工罢工该罚款吗
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1.企业是没有权利处罚的,企业本身就是没有执法权的,更没有处罚权,一旦处罚,那就是违法行为。 2.罢工其实只是劳动者维护自身合法权益的一种方式,虽然我国没有赋予劳动者罢工权,但也不处罚罢工行为,所以单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>什么行为属于骗取工伤保险
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1、投保人故意虚构保险标的,骗取保险金的;2、投保人、被保险人或者受益人对发生的保险事故编造虚假的原因或者夸大损失的程度,骗取保险金的;3、投保人、被保险人或者受益人编造未曾发生的保险事故,骗取保险金...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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