非法用工伤残的一次性赔偿金如何支付
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非法用工伤残的一次性赔偿金由用人单位按照如下标准支付: 1、一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>非法用工一次性赔偿的方式有哪些
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非法用工一次性赔偿的方式: 一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对非法用工工伤赔偿一次性怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
九级伤残军人一次性赔偿金
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,6年经验在线咨询工伤事故一次性赔偿金怎么算,工伤认定后工人的一次性赔偿金怎么算
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1、我国法律规定:一次性赔偿包括受到事故伤害或者患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金。一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或者患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。2、劳动能力...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>工伤九级一次性赔偿多少钱,工伤九级一次性赔付
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九级伤残赔偿金额一般为9个月的本人工资。 具体计算公式有: 医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额+药...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>一次性伤残赔偿金怎么计算工伤都有哪些赔偿
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一次性伤残赔偿金怎么计算工伤都有哪些赔偿具体如下: 1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非法用工工伤赔偿一次性怎么算,律师怎么看
工伤营养费误工费赔偿怎么算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询一次性伤残补助金如何计算
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询主次责任赔偿怎么算
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卢志平律师| ,8年经验 在线咨询非法用工如何进行一次性赔偿
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非法用工一次性赔偿的方式: 一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为赔偿基数的12倍,四级伤残的为赔偿基数的10倍,五级伤残的为赔偿基数的8倍; 六级伤残的为赔偿基数的...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工伤一次性伤残补助金如何算,一次性伤残赔偿金怎么算?
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一次性残疾补贴计算公式:一级残疾=我的工资*27个月;二级残疾=我的工资*25个月;三级残疾=我的工资*23个月;四级残疾=我的工资*21个月;五级残疾=我工资×18个月;六级残疾=我工资×16个月;...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对非法用工工伤赔偿一次性怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤怎样申请一次性赔偿
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一次性工伤赔偿申请: 1、符合办理规定,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤一次性赔偿怎样操作
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对于五级至十级伤残,职工本人提出解除劳动合同的,用人单位应一次支付支付: 1、住院伙食补助费:按因公...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>五级工伤一次性赔50万工资怎么算
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经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>工伤赔偿官司怎么打
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林峰律师| 专职律师,17年经验在线咨询轻微工伤该怎么赔偿
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曾丽律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到非法用工工伤赔偿一次性怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一次性工伤赔偿如何计算?
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本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤一次性赔偿和一次性伤残赔偿区别?
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【法律意见】工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待 (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>谁知道一次性工伤伤残赔偿金怎么算?
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工伤死亡所得到的赔偿金,首先应该明确不是遗产,不能按照遗产继承,工伤死亡赔偿的目的,就是为了给予死者生前供养的直系亲属,因为失去亲人,生活水平下降或者发生困难给予的经济补偿,是给直系供养亲属的,而不是...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>一次性工亡怎么赔偿
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职工因工死亡,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 (一...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤一次性工伤鉴定十级该怎么赔偿
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职工因工致残被鉴定为十级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非工伤死亡公司要如何赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,13年经验在线咨询工资拖欠赔偿怎么计算
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唐娟律师| 专职律师,8年经验在线咨询非法用工一次性赔偿有哪几种方式
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非法用工一次性赔偿的方式: 一级伤残的为赔偿基数的16倍,二级伤残的为赔偿基数的14倍,三级伤残的为赔偿基数的12倍,四级伤残的为赔偿基数的10倍,五级伤残的为赔偿基数的8倍; 六级伤残的为赔偿基数的...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>这样算工伤赔偿的一次性的费用吗?
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如果是工伤,可以申请工伤认定,享受工伤待遇。法律依据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非法用工工伤赔偿一次性怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤8级一次性赔偿费用行情
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职工构成工伤八级伤残赔偿:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付,原...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询非法用工单位拒不支付一次性赔偿怎么办
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一、单位拒不支付一次性赔偿的,伤残职工或死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属可以向人力资源和社会保障行政部门举报。经查证属实的,人力资源和社会保障行政部门应当责令该单位限期改正。二、伤残职工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>一次性工伤医疗费赔偿金怎么算的
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保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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