公益岗可以中途不干吗
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一、公益岗可以中途不干吗 1、公益岗不可以中途不干。除用人单位有严重违法的情况外,任何单位、任何岗位...
政府公益性岗位辞职流程
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公益性岗位辞职流程如下: 劳动者写辞职信上交。说明辞职原因,若劳动者以非自己意愿辞职,可以享受经济补...
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五险在公司买了后辞职了怎么办
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辞职了,社保怎么办
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我签了公益性岗位一年,干了几个月不想干了,可以提出辞职吗?
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只要提前三十天递交书面辞职申请就可以了。...
公益岗怀孕能不能辞退
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劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应...
公益岗辞职对以后有影响吗
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这要看你当初是否签订劳动合同,应按照合同约定执行。若你未签订劳动合同但已经工作多年,也视为签订劳动合...
不明白,就问一问
公益岗不干了怎么辞职,律师怎么看
公司买的养老保险辞职了怎么办
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公职人员辞职后社保怎么办
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社保交了十年辞职了怎么办
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公益岗可以中途不干吗
问答584人已浏览
公益岗不可以中途不干。除用人单位有严重违法的情况外,任何单位、任何岗位都不能随便辞职。公益性岗位只是岗位的性质具有一定的特殊性,但不影响与用人单位之间建立劳动关系的法律性质。公益性岗位的劳动者与用人单...
辞职了不干了会怎么样
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1、员工辞职是没有任何补偿的,单位仅仅需要结清员工工资即可。 2、依据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳...
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公益性岗位辞职的后果有哪些
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公益性岗位的辞职后果是除用人单位有严重违法的情况外,任何单位、任何岗位都不能随便辞职。 公益性岗位只...
辞职不干了怎么能马上取出公积金
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辞职后提取公积金的方法是:员工离职后,凭劳动关系合同和身份证办理提取;离职提取属于销户提取,即公积金...
公益性岗位能长期干吗
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公益性岗位在岗是有时间限制的,原则上不超过3年。在岗期间签订劳动合同,3年期满,自动解除劳动关系。公...
因效益不好怎样辞退员工
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公司让待岗不开除怎么办
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公益性岗位辞职有什么要求
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公益性岗位是无法随时辞职的,必须走相关的程序才能够离职。 公益性岗位辞职流程如下: 1、劳动者要写辞职信。把握好辞职原因,主动辞职,没有经济补偿,也享受不了失业金;劳动者以非自己意愿辞职,那么可以享受...
我不想转岗不想干可不想辞职该怎么办
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不想去你可以拒绝,如果单位强制转岗,你可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳...
辞职公益性岗位有哪些好处
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公益性岗位是无法随时辞职的,必须走相关的程序才能够离职。 公益性岗位辞职流程如下: 1、劳动者要写辞职信。把握好辞职原因,主动辞职,没有经济补偿,也享受不了失业金;劳动者以非自己意愿辞职,那么可以享受...
突然不想干了想辞职怎么办
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突然不想干了想辞职可以申请辞职。 一般的劳动合同上都会规定辞职必须提前一个月以书面说明的形式提出。对...
辞职不干了五险一金怎么办
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辞职不干了五险一金处理方法如下: 1、个人缴纳。 个人在单位离职后,个人可以以灵活就业人员的身份办理...
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辞职了怎么礼貌的要工资
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辞职了拖欠工资不发咋办
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公益性岗位可以随便辞职吗
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除用人单位有严重违法的情况外,任何单位、任何岗位都不能随便辞职。公益性岗位只是岗位的性质具有一定的特殊性,但不影响与用人单位之间建立劳动关系的法律性质。公益性岗位的劳动者与用人单位也应当签订劳动合同,...
辞职不同意辞职,公司要求调岗怎么办
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有权拒绝,并要求赔偿。调岗降薪属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的,用人单位调岗降薪的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁,要求解除劳动关系并支...
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公益性岗位辞职工资如何结算的
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公益性岗位辞职,工资按实际出勤天数结算,在劳动合同解除时一次性付清。注意:公益性岗位除了要遵守《劳动...
辞职后举报公司不交社保
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干了两年了现在辞职不让辞职怎么办呢去
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本律师擅长劳动纠纷处理,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。建议使用方式快递辞职通知书,并在详情单上注明所寄文件为“辞职通...
辞职快工不想干了
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...