员工可以享受哪些假期
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员工可以享受的假期有:元旦;春节;国际劳动节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。而且女性职工还可...
女性产假享受的待遇有哪些国家规定的产假
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国家对女性产假的规定:一般有98天,其中产前有15天。如果女职工难产的,应增加产假15天;生育多胞胎...
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支票必须记载的事项有哪些
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承包工程合同有哪些是必须要写的条款
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2020年内退的公司员工必须享受哪些待遇
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1.根据《工伤保险条例》的相关规定,工伤不存在内退一说。2.如经劳动能力鉴定为1-4伤残的,可以依据《工伤保险条例》第35条之规定,退出工作岗位,保留劳动关系,享受伤残待遇。3.如经劳动能力鉴定为5-...
员工享受年休假必须由劳动者申请吗
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根据规定,带薪年休假以用人单位主动安排和劳动者本人申请相结合,以用人单位安排为主,兼顾劳动者本人意愿...
讯问女性嫌疑人必须有女工作人员
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讯问犯罪嫌疑人需要按照法律规定进行,但是对于女性犯罪嫌疑人并没有过多的要求,不同于讯问女证人,那就规...
不明白,就问一问
女性员工必须享受的假有哪些,律师怎么看
补充协议必须写的条款有哪些
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受教育者享有哪些平等权利
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退休档案审核必须有哪些材料
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产假分类必须享受的休假
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产假的分类 必须享受的休假 1.产假:98天+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)。 2.产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作...
最后一天的离职员工必须享受节假日吗?
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个人表示,不理解楼主的问题啊。如果9月30日离职,自然不用考虑后边的节假日。如果是薪酬计算,按照公司的计算方法计算就好...
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产假必须已婚才能享受吗
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法律并未明文要求必须有结婚证才能申请产假,规定只需“生育”即可享受产假待遇;婚姻法认为非婚生和婚生子...
未婚女员工享受流产假吗
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若女员工是未婚先孕流产的,不享受流产假期,女员工能提供医疗证明的,可以按病假待遇处理。...
享受婚丧假有哪些条件
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享受婚假的条件是劳动者依法办理了结婚登记。而享受丧假的条件就是劳动者的直系亲属死亡。婚丧假是对劳动者...
儿女必须赡养老人吗
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取保候审必须满足哪些条件
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员工连续工作满几个月必须享受带薪年休假
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根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。但是职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的,不...
理论上必须享受的假是什么
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产假:90天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿) 产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时间。(有些企业将...
职工享受探亲假必须具备哪些条件, 不享受单位规定的探亲假能否获得
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根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件: (1)主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 (2)时间条件。工作满一年。 (...
探亲假有哪些享受方式
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享受探亲假必须具备以下条件: (1)主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作...
享受带薪年休假必须连续工作几年以上呢
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劳动者连续工作一年以上享受带薪年休假。《劳动法》第四十五条规定,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工...
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独生子女没有证的能不能享受国家的政策
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员工工伤公司有哪些赔偿
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职工探亲假必须具备哪些条件,享受探亲假要满足的条件
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根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件:(1)主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业(国有企业)、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。(2)时间条件。工作满一...
公司给的女员工的法定产假必须一次性休完吗?
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产假是不可以分开休的,必须一次性休完。 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人...
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享受失业保险待遇必须具备哪些条件
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享受失业保险待遇必须具备以下条件:非因本人意愿中断就业的;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一...
假释的条件有哪些
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什么是必须享受的假条是什么?
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产假:90天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿) 产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时间。(有些企业将...
2022年员工能享受哪些假期
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1、员工可以享受下列假期:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。在上述假期内,单位应当安排休假;若与员工协商一致的,则可以安排加班,但要依法支付加班费。 2、法律依据《全国年节及纪念日放...