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到了退休年龄谁通知

2023-12-25 22人已浏览

章法律师律所主任

广东律参律师事务所

擅长：民事诉讼、房产纠纷

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专业分析

到了退休年龄，通常是由雇主或人力资源部门负责通知员工退休。按正常情况，单位人力资源部门每个月交纳保险前都会核对数据，检查人员增减变动情况，如果检查出了这种情形，而且你还没去申请办理退休手续，单位会通知你的。但是，一般到达退休年龄都会提前准备手续，争取顺利通过审批，早点领上退休金。国企人事部通知。国有企业退休人员能享受到社保待遇，如养老保险待遇、医疗保险待遇。企业待遇，如独生子女费、采暖费、生活补贴、退休人员福利等。到了退休年龄，你要带着档案和身份证去当地社保部门填写资料申请退休的，等社保部门审核通过才能退休。退休的程序： 1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料； 2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报； 3、企业、就业局向当地人社部门申报； 4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇；综上所述：到了退休年龄，雇主或人力资源部门有责任按照相关法律法规和公司政策的规定通知员工退休，并协助员工办理退休手续。员工也应该了解自己的权益和义务，确保顺利过渡到退休生活。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定 “劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。” 《中华人民共和国社会保险法》第十六条则规定 “参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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