劳动争议仲裁委员会对劳动者争议案件如何立案
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仲裁委员会可以授权其办事机构负责立案审批工作。仲裁委员会办事机构工作人员对于经审查符合受理条件的案件...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后如何处理
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1、劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 2、被申请人收到仲...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动争议仲裁委员的案件受理期限是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询仲裁庭和劳动争议案件的劳动争议仲裁审理期限
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劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。 仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁争议期限
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劳动仲裁争议期限为一年。 从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但因拖欠劳动报酬发生争议的...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>争议仲裁委员会和劳动仲裁什么区别
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1、劳动争议调解协议书,经劳动争议调解组织调解达成协议的,应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议仲裁委员的案件受理期限是什么,律师怎么看
劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验 在线咨询劳动争议仲裁委员会受理劳动争议仲裁案件后可以再次申请劳动仲裁吗
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不可以!劳动争议仲裁委员会是指县、市、市辖区设立的裁处企业与职工之间发生的劳动争议的组织机构,不按行政区划层层设立,没有上下级之分。根据《劳动争议仲裁调解法》第四十三条规定,劳动争议仲裁委员会应当自受...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>临沂市劳动争议仲裁委员会受理的劳动争议案件的立案标准和受案范围
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劳动争议仲裁受案范围(一)因用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者辞职、自动离职发生的争议;(二)因执行国家有关工资、职业培训、社会保险、福利、工伤待遇、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议仲裁委员的案件受理期限是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁争议案件有追诉期限吗?
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有。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动争议仲裁是怎么回事劳动争议仲裁受理的流程
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劳动争议仲裁受理范围如下: 1、因确认劳动关系发生的争议。 2、因订立、履行、变更、中止、解除和终止...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>哪些仲裁委有权审理劳动争议案件
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1、劳动案件仲裁阶段应由履行地劳动争议仲裁委或用人单位所在地劳动争议仲裁委管辖。 《劳动争议调解仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁立案后下一步是什么
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动争议仲裁委员的案件受理期限是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议仲裁委员会处理劳动争议的程序是怎样的劳动争议仲裁委员会
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1.协商(和解) (1)协商达成一致,应当签订书面和解协议。和解协议对双方当事人有约束力,当事人应当履行。 (2)经仲裁庭审查,和解协议程序和内容合法有效的,仲裁庭可以将其作为证据使用。但是,当事人为...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>重庆劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案件的立案前置是怎么规定的呢?
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劳动者与用人单位发生劳动争议,劳动争议仲裁是诉讼的前置程序,当事人需在一年内提出劳动争议仲裁的申请。下面,关于申请劳动争议仲裁的事项。 劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请,依法对劳动争...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议案件中受理劳动仲裁委员会管辖有哪些
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法院受理哪些劳动争议案件?劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷,属于《劳动法》第二条规定的劳动争议,当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理:1、劳动者与用人单位在...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁委员会裁定不予受理,法院会受理吗
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根据《劳动争议案件适用法律解释》第2条的规定:劳动争议仲裁委员会以当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动争议仲裁受理程序?劳动争议仲裁如何申请受理?
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1、提交书面申请。劳动人事争议当事人向劳动人事仲裁委员会申请仲裁,应当在法定时效内提出书面申请。 2...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁不予受理6个条件有哪些
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁在什么地方
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议调解组织应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁受理条件是什么
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发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁委员会是否受理劳动争议案件?应该由哪些部门受理决定
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劳动争议,一般是指劳动关系主体双方之间因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同持有不同的主张和要求而产生的争议。 主体必须合法。劳动争议仲裁机构目前受理的只能是用人单位与劳动者之间发生的劳动争议。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议仲裁委员的案件受理期限是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么争议属于劳动仲裁部门受理的劳动争议?
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以下争议属于劳动仲裁部门受理的劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>仲裁受理范围
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谷娜娜律师| 专职律师,13年经验在线咨询没有签订劳动合同,劳动仲裁委员会是否会受理劳动争议案件的受理?
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劳动仲裁受案范围,包括在中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议: (一)企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间,以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁委员会或仲裁中,应当遵循什么原则处理劳动争议案件?
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劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议,除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外,还需遵守如下特有原则:(1)先行调解原则。即仲裁委员会或仲裁庭在裁决前,首先应进行调解,不经调解一般不得裁决。先行调解是...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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