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离职解除劳动合同的模板是什么

2024-05-03 13人已浏览

赵佳律师专职律师

北京衡宁律师事务所

擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：13
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专业分析

甲方：（身份证号：）乙方：XX公司鉴于甲方与XX分公司的合作将于年月日终止，为妥善解决甲方与乙方的现劳动权利义务关系，甲方与乙方进行沟通，经充分协商，甲乙双方达成和解协议如下：（一）甲乙双方确认之间的劳动关系于年月日解除，劳动合同解除后的3日内乙方支付甲方年月工资。（二）甲方于劳动合同解除前3天进行工作交接，工作交接完毕后至劳动合同解除前，甲方保证继续履行劳动合同义务，坚守工作岗位。（三）乙方一次性支付甲方和解款合计人民币元（和解款为甲方所有应得利益，包括但不限于经济补偿等事由），甲方对此予以完全接受，无异议。（四）乙方支付和解款后，甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主张任何权利。（五）自甲乙双方的劳动合同解除之日起，甲方不得以乙方员工身份从事包括但不限于民事法律行为，不得毁损乙方的声誉、利益。（六）甲方对本协议内容承担保密义务，否则要承担法律责任。（七）甲乙双方应按本协议履行义务，与本协议有关的任何纠纷皆由市区人民法院管辖。（八）本协议以上内容为甲乙双方的真实意思表示，甲乙确认不存在重大误解、显失公平、乘人之危等情形。（九）本协议壹式贰份，甲乙双方各执一份，同具法律效力。（十）本协议自甲方签字、乙方盖章之日起生效。甲方（签字）：乙方（盖章）：授权代表：年月日

法律依据

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