合同条款发生争议时解决争议的途径有
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合同条款发生争议时解决争议的途径有和解、调解、仲裁和诉讼。 1、和解是指当事人之间自行协商解决因合同...
工伤与职工发生争议,如何处理?
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1.按工伤保险条例规定,职工工伤发生后要做两件事,即工伤及伤残等级的认定和鉴定,这分别需要两个程序和...
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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发生工伤后如何索赔
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员工同时有两个用人单位,发生工伤时如何解决
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根据《关于实施若干问题的意见》(劳社部函[2020]256号)第一条的规定,“职工在两个或两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由职工受到伤害时其工作的单位...
工伤争议的“劳动争议发生之日”如何确定?
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根据原劳动部办公厅《关于处理工伤争议有关问题的复函》(劳办发[1996]28号)第一条规定,“劳动者...
如何协商解决劳动争议,发生劳动争议后怎么办呢
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一是协商解决通过协商方式自行和解,是双方当事人应首先选择解决争议的途径。同时也是在解决争议过程中可以...
不明白,就问一问
挪用工伤发生争议时如何解决,律师怎么看
股权争议怎么解决
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劳务关系发生工伤如何处理
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再婚闹离婚争财产该如何解决
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如果荒地归属发生争议应当如何解决?
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双方协商,解决不了,向当地村委会请求调解,解决不了,向法院起诉解决。...
工伤争议的“劳动争议发生之日”如何确定?
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根据原劳动部办公厅《关于处理工伤争议有关问题的复函》(劳办发[1996]28号)第一条规定,“劳动者与用人单位因工伤认定及可否享受工伤待遇发生争议,当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,只要符合劳动争...
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征地补偿过程中发生的争议如何解决
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1、可以申请协调、裁决 在公告(征地公告和征地补偿公告)期间对补偿标准有争议的,可以在当时提出,以便...
如何解决因签订集体合同发生的争议
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我国《劳动法》第八十四条第一款的规定:“因订立集体合同发生的争议,当事人协商解决不成的,当地人民政府...
单位与劳动者发生劳动争议如何解决
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单位与劳动者发生劳动争议的解决:协商、调解、仲裁、诉讼。对劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决不服的,可以向...
解决合同争议的方式是什么
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不能协议离婚如何解决
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如何解决工伤认定部位的争议
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对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。...
工伤发生后,如何解决,用人单位如何处理
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发生工伤事故后,用人单位应当将工伤职工送往医疗机构治疗;用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内或者职业病诊断鉴定之日起30日内申请工伤鉴定;用人单位应当向设区的市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申...
劳动争议发生后有何途径解决
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根据《劳动法》的规定,我国劳动争议的处理方式有四种: 一是协商解决通过协商方式自行和解,是双方当事人应首先选择解决争议的途径。同时也是在解决争议过程中可以随时采用的。 二是企业调解是指双方当事人可以选...
合同履行过程中发生争议应如何解决
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合同履行过程中发生争议的解决办法: 1、合同履行过程中发生争议时,双方可以协商,协商解除,尽量减少损...
员工工资争议要如何解决
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因劳动报酬约定不明而引发劳动争议的可以由以下几种方法加以解决: 第1个方法是、用人单位和劳动者重新协...
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发生加工承揽合同纠纷怎么解决
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劳动合同争议解决方式有哪些
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征地补偿过程中发生的争议如何解决
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1、可以申请协调、裁决 在公告(征地公告和征地补偿公告)期间对补偿标准有争议的,可以在当时提出,以便及时调整。 《土地管理法实施条例》第25条规定,“对补偿标准有争议的,由县级以上地方人民政府协调;协...
劳动者就工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生争议,如何解决争议
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劳动者就工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议无法协商解决的,应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过法律途径维护自己的合法权益。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位...
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用人单位与职工发生工伤,劳动争议如何处理?
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根据法律规定,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。用人单位和职工之...
拖欠农民工工资如何解决
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宅基地发生争议如何调解
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农户之间发生宅基地权属争议,当事人双方应尊重历史,相互谦让,协商解决问题。 土地所有权和使用权争议,由当事人协商解决;协商不成的,由人民政府处理。 单位之间的争议,由县级以上人民政府处理;个人之间、个...
涉外经济合同发生争议时应当如何确定解决法律适用法
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发生合同争议时,当事人应当尽可能通过协商或者通过第三者调解解决。当事人不愿协商、调解的,或者协商、调解不成的,可以依所合同中的仲裁条款或者事后达成的书面仲裁协议,提交中国仲裁机构或者其他仲裁机构仲裁。...