有劳动仲裁公司吗劳动仲裁员工申请期限
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劳动仲裁员工有申请期限。发生劳动争议时,员工申请劳动仲裁的规定期限是一年,法律规定的仲裁时效期间从当...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动仲裁员工申请期限有没有规定?
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员工去申请劳动仲裁是有期限限制的。申请仲裁的时效期间为一年,从员工知道或者应当知道其权利被侵害之日起...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工申请劳动仲裁有什么期限?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
异地申请劳动仲裁
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁员工有申请期限吗
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员工去申请劳动仲裁是有期限限制的。申请仲裁的时效期间为一年,从员工知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,员工申请仲裁不受上述时效限制。但劳动关系终止的,则...
香港在线咨询顾问团咨询我>>员工被降薪什么期限内能申请劳动仲裁
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员工被降薪,可以自降薪或知道降薪之日起一年内申请劳动仲裁。 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工的工资,我想申请劳动仲裁,申请劳动仲裁要钱吗
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1、申请劳动仲裁,是没有诉讼费用的; 2、如果自己委托律师代理,那么律师费由委托方支付; 3、符合法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工申请劳动仲裁有什么期限?,律师怎么看
线上怎么申请劳动仲裁
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怎么网上申请劳动仲裁
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询申请劳动仲裁流程怎么走
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动仲裁有期限吗劳动仲裁怎么申请
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。申请劳动仲裁是有时效限制的。根据我国《劳动争议调解仲裁法》,提起...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁的申请,劳动仲裁有期限限制吗
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工申请劳动仲裁有什么期限?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
降职降薪劳动仲裁申请期限
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降职降薪劳动仲裁申请时效期限是一年,自当事人知道或者应当知道其被降职降薪之日起计算。如果劳动关系没有...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被辞退怎么申请劳动仲裁申请劳动仲裁
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被辞退,在一年内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>关于申请劳动仲裁后劳动争议仲裁撤销的期限
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当事人申请撤销裁决的,应当自收到裁决书之日起六个月内提出。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁网上申请流程
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到员工申请劳动仲裁有什么期限?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤申请劳动仲裁期限
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发生工伤,向人社局申请工伤认定就可以,不予认定的,可以提起行政诉讼。 如果认定工伤,单位没有缴纳工伤保险费的,单位承担公司赔偿,可以申请仲裁,一般45天就可以,也可以直接起诉到法院。 劳动争议调解仲裁...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>退工申请劳动仲裁期限
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退工申请劳动仲裁的期限如下: 用人单位未按规定办理退工给劳动者的损失赔偿 分为两种情况:1)造成劳动者无法办 理失业登记手续的,用人单位按照失业保险金的标准进行赔偿;2)给劳动者造成其他实际损失的,用...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤劳动仲裁申请期限
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工伤劳动仲裁申请期限根据劳动争议调解仲裁法第27条明确规定劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动者应清楚权利被侵害的时间,以便在有效期间通过...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>过了仲裁期限不服可以申请劳动仲裁吗
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不服劳动仲裁,起诉期限不可以中断。劳动者不服仲裁可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁案件延期期限的申请书
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劳动仲裁延期申请书可以写明申请人的所有身份信息、请求的事项、申请的理由和事实、申请的时间等。劳动仲裁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎样申请劳动仲裁流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁有效期
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工申请劳动仲裁员工如何申请劳动仲裁
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劳动仲裁员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>申请劳动仲裁期限
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申请劳动仲裁期限为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工申请劳动仲裁有什么期限?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请劳动仲裁是否需要找劳动争议仲裁委员会申请
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当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁有时间规定。 法律规定劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询劳动仲裁申请期限
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劳动仲裁员工有申请期限。劳动争议申请仲裁的期限为一年,从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。但是,劳动关系存在期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受时效限制。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁申请期限
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劳动仲裁申请时效是60日。根据《劳动法》第八十二条,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,...
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