终身员工裁员如何赔偿
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员工无重大过错,公司有合法理由辞退员工,公司要向员工支付经济补偿。员工无重大过错,公司违法辞退员工,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>正式员工被裁赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对裁员赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业裁员如何赔偿员工
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询裁员要求赔偿吗?裁员要赔偿经济补偿吗?
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劳动法第二十七条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后。可以裁减人员...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>裁员10年赔偿40万
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公司裁员需要给予员工一定的经济补偿,工龄10年裁员所获得的的经济补偿金额为劳动者在劳动合同解除或者终...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂裁员后怎样赔偿员工
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需要具体情况具体分析。如果是合法辞退,用人单位只需要向员工支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
裁员赔偿,律师怎么看
工厂要裁员怎么赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询外企裁员不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司裁员一般怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询公司如何裁员? 裁员算计算赔偿金?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员如何赔偿员工, 公司裁员应该赔偿员工什么工资的
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单位应该支付一个半月至二个月工资的经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对裁员赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工经济性裁员后谁赔偿?
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经济性裁员补偿职工: 被裁减人员在本单位工作时间,每满1年(不足1年的按1年计),发给1个月相当于被...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>酒店裁员怎么赔偿的?
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合同没到期辞退员工肯定是要赔偿的。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>打架裁员能不能赔偿?
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打架若属于严重违法用人单位规章制度的,用人单位可以依法解除劳动合同,辞退没有赔偿或经济补偿。用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到裁员赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
ibm裁员2020赔偿标准
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裁员是按照《劳动合同法》第四十一条解除合同,用人单位应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资的经济补偿金,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>2020年裁员是否赔偿
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1、用人单位向劳动者提出解除劳动合同协商一致;2、用人单位经济性裁员的。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员怎么赔偿,公司裁员的赔偿标准是怎样的
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公司裁员的补偿标准是怎样?劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的第五条规定:“经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于1个月工资...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员为什么无偿赔偿员工2n
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司裁员是否赔偿员工工资
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公司裁员,工资还是按照劳动合同约定的标准进行支付,若是合法裁员的,用人单位还需要支付经济补偿,经济补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询被公司裁员能赔多少
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询又大量裁员被裁员的是怎么赔偿的
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看你在公司做了多久了,你做的久就赔的多的一般就是N+1个月的工资,就是你在公司做的年数...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>裁员要赔偿孕妇的赔偿金吗?
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裁员孕妇的,应给予工作年限每满一年支付一个月工资的双倍标准进行补偿。 怀孕期间公司裁员是违反劳动合同法的,女职工在孕期、产期、哺乳期,没有严重过错,单位不得解除劳动合同。 如果在这种情况下被辞退了,可...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到裁员赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
裁员拖着不赔偿可以找仲裁吗
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可以申请劳动仲裁的。 根据《劳动合同法》的规定,如果用人单位合法裁员的,应该根据按劳动者在本单位工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司裁员的赔付标准
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王旭律师| 专职律师,8年经验在线咨询企业裁员怎么赔偿赔偿机构
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第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员如何赔偿, 公司裁员要给多少补偿
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公司根据《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按第第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
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