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出纳岗位提供担保合理吗

2020-12-11 216人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
用人单位不得要求员工进行提供担保，这个在劳动法中是有相应的保护的，劳动者这个时候可以直接选择到其他公司上班，也可以选择去劳动局举报，用人单位的这种做法，在现实生活中是比较常见的，但是这种行为是不可采取的。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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