劳动关系和劳务关系如何证明
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一、双方主体资格 根据劳动法规,国家机关,事业单位,社会团体,企业,个体工商户可构成劳动关系中的用工...
无法提供劳动关系证明材料该如何证明劳动关系呢?
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你的工资、厂牌、厂服、同事的证言都可以证明你们存在劳动关系的。...
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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劳务关系和劳动关系的区别
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劳动者如何举证证明劳动关系关系存续证明
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劳动者可以提供下列材料来证明存在事实劳动关系:工资条、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等证件;以及用人单位的考勤记录等。...
如何证明劳动关系,有什么一些证明的证据
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劳社部发〔2005〕12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二条,用人单位未与劳动者签订劳动合同...
证明劳动关系的证据如何收集
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1、尽量收集到证明的原件,如果无法收集原件,可采取复印或拍照的方式搜集; 2、如用人单位有为劳动者购...
不明白,就问一问
如何证明拥有劳动关系,律师怎么看
直系亲属关系证明怎么开
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劳动关系赔偿责任有哪些
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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什么证据能证明劳动关系,证明劳动关系的证据如何收集
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一、什么证据能证明劳动关系 《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定,证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位...
如何证明劳动关系发生时间法律如何证明劳动
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可以通过打卡记录,证人证言等证据证明劳动关系起止时间,用人单位和劳动者建立劳动关系的时间应当是按照用工的时间来进行计算的,也就意味着从用工之日起就必须要签订书面的劳动合同,否则就是违法行为。...
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劳动关系在岗如何进行证明
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劳动关系状态在岗证明:劳动合同是证明劳动者与用人单位存在劳动关系最直接、最有效的证据。...
如何录音获取劳动关系证明
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依据我国相关法律的规定,劳动关系是用人单位与劳动者建立的,只要证明一方不具有用人单位的条件或者劳动者...
该如何开劳动关系证明材料
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正常情况下,应按照谁主张谁举证的原则处理,即劳动者主张与用人单位存在劳动关系的,应由劳动者提供证据证...
没劳动合同怎样确定劳动关系
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家庭关系证明在哪里开
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如何认定劳动关系证据,哪些证据能证明劳动关系
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劳动关系,是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。 根据原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发[2005]12号)第二条的规定,还有一些证据是可以证...
如何办理与公司有关系的劳动关系证明?
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搜集以下证据证明和公司有劳动关系: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填...
劳动者如何证明公司关系?
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劳动者能够用劳动合同来证明与公司存在劳动关系;未签劳动合同的则可以通过考勤卡、工资发放凭证、职工工资发放花名册、社会保险记录、用人单位向劳动者发放的工作证等来证明存在着劳动关系。...
有资料证明劳动关系,只有人证明可以申请劳动关系吗
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可以申请,但只有证人证据上是不充分的,单位否认你员工身份的话,你获得法律支持的几率就比较低,建议积极...
劳动仲裁劳动关系证明
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首先就是劳动合同,劳动作为书面的证据,能够直接证明劳动关系,但是仍然有有多单位不与劳动签订劳动合同,...
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没有书面合同怎么证明有合同关系
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劳务关系发生工伤如何处理
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劳动证怎么证明需要如何证明事实劳动关系?
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用人单位未签订书面劳动合同,但同时有下列情形的,应当建立劳动关系。(1)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主要资格;(2)用人单位制定的劳动规章制度适用于用人单位的劳动管理;(3)劳动者提供的劳动是...
如何证明员工是劳动关系而非劳务关系
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可以搜集以下这些凭证来证明是劳动关系而非劳务关系: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;...
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没有劳动合同该如何证明事实关系
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我们知道,劳动合同是劳动者,与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务、及时获取劳动报酬的重要凭...
离职证明和解除劳动合同证明区别
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劳动者收集和证明劳动关系的证据主要有哪些,劳动者如何证明劳动关
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根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (...
有哪些证据可以证明劳动关系,劳动关系怎么证明
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哪些证据可以证明劳动关系, 1、记载有劳动者名字的用人单位文件用人单位下发的各种通知、工作任务单、任命通知书、介绍信、签到表等书面资料中只要含有劳动者本人的名字,可以说明劳动者为用人单位提供劳动的事实...