雇员造成其他雇员人身损害赔偿,雇主要承担责任吗
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雇员造成其他雇员人身损害赔偿,雇主要承担责任。但如果雇员因故意或者重大过失致人损害的,则雇主与雇员承...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>雇员过失造成他人财产损失雇主承担责任吗?
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雇员过失造成他人财产损失,雇主承担责任,但第三人的原因让雇员致人损害的除外,被害人可以让第三人和雇主...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对雇员给雇主造成损害如何承担,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇员受伤雇主如何承担责任
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任振杰律师|专职律师,10年经验在线咨询人身损害赔偿雇主如何承担责任
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询第三人造成雇员损伤,雇主应当如何承担责任?
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雇主应根据责任情况给予相应的补偿。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>人身损害赔偿雇主如何承担责任
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人身损害赔偿雇主的责任承担:一种是雇员致害赔偿纠纷,是指雇主对雇员在执行职务中造成第三人损害依法应承...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇主对雇员的伤害承担什么责任
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赔偿责任。劳动合同关系,在工作期间导致伤害的,算作工伤,雇主应当承担的医疗费用,治疗期间的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇员给雇主造成损害如何承担,律师怎么看
雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询紧急避险造成的损害如何承担责任
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询无效合同造成损失如何承担
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前款所称从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前款所称从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者...
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第三人造成雇员损伤雇主有责任吗
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在劳务关系雇佣活动中被第三人伤害,可以请求第三人也可以请求雇主承担赔偿责任。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>雇员雇佣事故造成第三人损伤雇主有无责任?
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第三人造成雇员损伤,雇员可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任,受害人可以从中选择一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>保姆工作造成的损害雇主要担责吗
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保姆工作造成的损害雇主要担责,因为法律规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何处罚雇凶伤人行为
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到雇员给雇主造成损害如何承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前款所称从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前款所称从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工造成公司损失如何解雇
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员工因个人失职给公司造成损失的公司可以解雇,《中华人民共和国劳动合同法》规定劳动者有下列情形之一的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣关系外的第三人造成雇员人身损害的责任谁来承担
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雇员在雇佣活动中因雇佣关系以外的第三人遭受人身损害,赔偿权利人基于雇佣关系和侵权行为分别对雇主和第三...
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前款所称从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇员给雇主造成损害如何承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇主受到法律损害如何承担民事责任
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用人单位对劳动者在劳动合同约定的生产经营活动中遭受的损害承担的民事侵权责任是无过错责任。雇员在从事雇...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未成年人身损害如何起诉
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台湾在线咨询顾问团 咨询我>>雇员致人损害雇主和雇员承担责任
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