离职n+1补偿具体包含什么
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离职n+1补偿是指劳动者无过错单位裁员的补贴规定,N指的是工作的年限,+1指的是额外支付劳动者一个月...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>奖金和加班费包含补偿金吗
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在计算经济补偿金的月工资时,奖金与加班费应该包括在内。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对离职补偿金包含社保吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
社保包含意外险吗
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询房屋征收补偿包含空地面积吗
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张彤彤律师|合伙人,11年经验在线咨询离职赔偿金包含年终奖吗,离职补偿金包括年终奖吗
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1、理论上讲,法律规定工资总额是包含奖金的,而职工辞职,用人单位仍应支付工资。所以,即便辞职也是要支付奖金的。 2、从实务角度,如果年终奖有书面的约定,例如劳动合同中列明或者公司规章制度中载明,则用人...
江西在线咨询顾问团咨询我>>经济补偿金包含福利和补贴
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经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司解散赔偿有包含社保吗
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公司解散赔偿不包含社保。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职补偿金包含社保吗?,律师怎么看
底薪包含五险一金吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询协商离职补偿标准
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询自己交社保需要离职证明吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询计算离职经济补偿金含补贴么还有奖金也包含吗
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经济补偿金是补助的一种方式,同在职补助不同 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿 是在劳动合同解除或终止后,用人单位一次性支付给劳动者经济上的补助 经济补偿金计算标准《经济补偿办法》 第四十...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>社保包含五险一金吗
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五险一金含社保。社会保障是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。根据我国有关规定,单位必须按规定按时足额为员工缴...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职补偿金包含社保吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
经济补偿金计算基数包括社保吗
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经济补偿金计算基数包括社保个人缴纳部分。经济补偿金计算计算为月工资,按照劳动者应得工资计算,包括计时...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>保密协议是否包含补偿
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保密协议中如果包含竞业限制条款的,一般需要包含补偿。在解除或者终止劳动合同后,如果劳动者遵守竞业限制...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>12333社保转移包含医保吗
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必须一起转移,不能单独转移。社会保险是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的统称,如果办...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位补缴社保滞纳金怎么算
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马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到离职补偿金包含社保吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职补偿金含佣金一起计算吗
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自己离职没有经济补偿金的,除非1、依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同,用人单位必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;2、超过一个月不满一年没签合...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工被辞退后补偿费包含社保吗
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补偿金包含社保和住房公积金基数。也包括奖金、加班费这些。经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均工资,平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数。扩展资料:根据《劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>离职社保经济补偿金是什么?
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>社保中包含医疗保险吗
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社保即社会保险,根据社会保险法的规定,社保包括了医保的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>医社保包含失业保险吗
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不包含,社会保险,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,简称五险。医疗保险和失业保险...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保补缴12万合算吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询个人交社保有补贴吗
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询经济补偿金包含在残保金基数吗
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这个问题过于宽泛,最好明确何种情形下的经济补偿金。现举出常见经济补偿金的标准。 依据《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>深圳未买社保离职后还能领取社保补偿金吗?
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1,您可以致电12333,详细咨询当地社保局了解,以他们的解答为准。 2,社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职补偿金包含社保吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退赔偿金工资里包含补贴吗
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包括。根据相关法律法规的规定,解除劳动合同的补偿金应为职工本人在本单位前十二个月的平均工资。经济补偿...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询在单位工作条件还可以经济补偿金包含社保金吗
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补偿金包含社保和住房公积金基数也包括奖金、加班费这些经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均工资,平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>辞退补偿金包含奖金吗?
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第四十六条【支付经济补偿】有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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