一般情况下合同期后不续签合同需要哪些手续
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劳动合同到期后,不再续签合同了,公司应该出具的手续,一般如下: 1、解除劳动合同证明(这个是证明你已...
我要签合同,劳动合同续签资料手续要那些?
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所需资料一般有: 1、备案表; 2、企业营业执照复印件; 3、企业物业管理资质复印件; 4、该市所接...
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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劳动合同如何续签
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劳动合同到期续签的程序是怎样的, 续订劳动合同需要经过哪些程序?
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劳动合同是用人单位和劳动者之间关于确立、变更、终止和解除劳动权利、义务的协议,是劳动关系产生的基础,是维护劳动合同双方当事人合法权益的法律保障之一。根据《中华人民共和国劳动法》第16条的规定,用人单位...
哪些情形不需要续签劳动合同
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用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形,用人单位不需要支付经济补偿...
入股企业需要知道公司哪些,有哪些手续,签哪些合同
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详细洽律师涉及合同企业章程等等的变更!...
不明白,就问一问
企业中一般续签劳动合同手续需要哪些程序?,律师怎么看
企业增资验资需要哪些程序
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买房网签合同流程手续
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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续订劳动合同的协议书一般需要经过哪些程序
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续订劳动合同后,用人单位应将双方重新签订的劳动合同或《延续劳动合同协议书》(附原劳动合同)一式两份,送有管辖权的劳动鉴证机构进行鉴证,并到社会保险经办机构办理社会保险延续手续。...
企业与员工续签劳动合同应符合哪些条件, 续签劳动合同需要什么条件
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劳动合同的续签是指有固定期限的劳动合同到期之后,用人单位与劳动者双方当事人一致同意保持劳动关系,于是在原劳动合同终止前办理延续手续的行为。 一、企业与员工续签劳动合同应当符合以下条件: 1、续签劳动合...
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2023一般企业清算手续是哪些
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公司清算的主要程序有以下几点: 1、成立清算组。 2、通知或公告债权人,清算组应当在成立之日起10日...
离婚手续程序离婚需要什么手续离婚需要哪些手续
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诉讼离婚需要以下手续: 1、结婚证、房产证、身份证等; 2、银行存单、股票账户等; 3、过错损害赔偿...
2023劳动合同续签的手续
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1、劳动合同续签定义劳动合同续签指合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿;经过协商一致,...
借钱起诉需要哪些手续
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办养殖场需要哪些手续
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一般情况下合同期后不续签合同需要哪些手续
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劳动合同到期后,不再续签合同了,公司应该出具的手续,一般如下: 1、解除劳动合同证明(这个是证明你已经和你的当前单位解除劳动关系的证据,也是你去下一个单位上班必要的)。 2、薪资证明(证明你在你的这个...
企业不续签劳动合同有哪些赔偿
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企业不签劳动合同有双倍赔偿。用人单位自用工之日起超过一一个月不满年来与劳动者订立书面劳动合同的。应当向劳动者每月支付二信的工资。如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动合同终止,用人单位应...
签订购房合同一般需要拿到哪些手续
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1、开发商完成登记备案的购房合同。2、银行与你的购房合同以及相应的公证书。3、用于还款的银行卡(银行每个月会定期从那张银行卡上扣按揭款)。4、有些银行还会发一张《贷款发放通知书》、《还款计划表》等。房...
企业缴纳五险一金需要哪些手续
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不管是有单位的由单位办理,还是个人缴纳,办理的时候通常是不需要提供户口本的,只需要提供身份证复印件就...
两个单位签订劳动合同需要哪些证明手续
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签订劳动合同手续之前应注意如下事项: 1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况。 2、劳动者要...
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终止合同需要什么手续
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军人离婚需要手续有哪些
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一般纳税人企业变更企业法人需要哪些手续
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法人变更流程如下: 1、到公司注册地所管辖的工商部门办理执照变更。 2、到质量监督管理局办理企业组织机构代码证变更,受理后2-3个工作日后领取。 3、到税务部门变更登记证。 4、最后变更公司基本户,变...
单位与员工终止劳动合同的程序和手续,单位终止劳动合同需要办理哪些手续
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正常情况下,单位与员工解除劳动合同的程序和手续如下: 一、解除劳动合同的情形和条件。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的...
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续签劳动合同一般可以续多少年?
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续签劳动合同具体续多少年是用人单位和劳动者自行协商的,法律上没有明确规定,可以续签成固定期限合同,也...
复婚需要哪些手续和证件
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企业解除职工劳动关系需要哪些手续
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下面具体介绍一下 《劳动法》一方面赋予了职工绝对的辞职权,另一方面又赋予了用人单位一定的请求赔偿损失的权利。《劳动法》第102条规定:劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事...
劳动合同续签的一般条件有哪些?
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续签劳动合同的具体条件:用人单位与劳动者双方协商一致;劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条或者第四十条情形之一的;自建立劳动关系起已连续两次订立固定期限劳动合同的,应当签订无固定期限劳动合同;其他。...