主动辞职但没签过劳动合同不给工资
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首先要证明存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那...
工厂不给辞职,没签劳动合同,如何办
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尊敬的求助者,您好,根据你向我咨询的问题,你公司的行为显然存在违法的情形,对你的劳动权益造成了一定的...
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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合同期辞职不批怎么办
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想辞职老板不给辞职,又不给辞职单怎么办?没有签劳动合同的情况?
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依据你说的情况,可以提前30天向单位递交辞职信并保留相关证据,30天后要求单位配合你办理离职手续,单位不愿意的可以向劳动局举报或申请劳动仲裁进行维权的,如有法律需求建议您与我们联系,可以依据你的需求提...
没有签合同辞职公司不给钱要怎么处理
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劳动者和用人单位没有签订劳动合同,用人单位存在《劳动合同法》第38条规定时,劳动者可以立即解除劳动合...
未签订劳动合同,辞职不批,压工资不给,我该怎么办
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到当地劳动保障监察大队投诉或提起劳动仲裁。 一、没有签订劳动合同,劳动者可以随时提出解除劳动关系; ...
不明白,就问一问
不签劳动合同不给辞职怎么处理,律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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签合同后想辞职怎么办
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辞职不干了工资不给了怎么办
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临时工辞职老板不给签劳动合同
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1、根据《劳动合同法》规定,劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。因此,您如果想离职,可以提前一个月提交申请书给相应主管并邮寄一份辞职书到公司,在邮单上写清楚内容为辞职书,并保留底单即可。...
没签劳动合同,没有签工资,辞职不给,该怎么办
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。...
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续签劳动合同可以不辞职吗,辞职后可以不
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劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固...
签了劳动合同辞职是不是要给违约金?
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辞职一般不需要支付违约金,除了用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动...
用人单位不签劳动合同怎样办理辞职
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一、未签劳动合同需赔双倍工资。 根据《劳动法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一...
工资要不到怎么办没签劳动合同
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用人单位不签劳动合同的怎么办
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辞职不签劳动合同,怎么提出劳动仲裁
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1、没签劳动合同,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资(最多11个月)、补缴社保等;协商不成可以申请劳动仲裁,从你离职开始算,劳动仲...
未签劳动合同,老板不给予员工辞职
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用人单位不与劳动者签书面劳动合同的,员工可主张一定时段的双倍工资。如需要可电联...
辞职不签劳动合同不去劳动局怎么申请仲裁?
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您问到的“不签劳动合同辞职后还能申请仲裁吗”的问题,公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应...
不签劳动合同辞职会扣钱嘛?
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已经提前三天通知用人单位的情况下,你可以在三天后离开,即使用人单位不同意也不违反。因为用人单位应当在...
不签劳动合同辞职需要多久?
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没签劳动合同可以随时走人。没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。用人...
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小工厂不签劳动合同不买社保
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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公司不签劳动合同,可以要求辞职不签劳动合同吗?
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1、发书面函通知签订劳动合同及不签订的后果。 2、对于一些员工可能出于某种原因不愿与企业签订劳动合同,但企业又比较需求此类员工的。可按以下处理: (1)尽量说明签订劳动合同是对其本人有保障,及可以缩短...
辞职没签劳动合同给离职金么?
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为了避免出现故意不与公司签订劳动合同的情况,我国《劳动合同法实施条例》第五条规定:“自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系...
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辞职不让走未签订劳动合同
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向劳动监察大队投诉。劳动者辞职应当提前30日书面通知用人单位,劳动者没有义务给用人单位招聘员工,劳动...
劳动者在什么情况下不能签合同
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劳动合同到期辞职不续签怎么办
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第一,提前一个月通知公司不续签,公司不发放补偿金,不能领取失业保险; 第二,按合同到期的日期按离职流程办理离职手续,离职手续包括以下内容:交接工作;退还各种公司财产,包含工作服、书籍、电脑、工具等物品...
没签合同,没有劳动合同,辞职不给发工资,怎么投诉
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。...